Nous recherchons pour l'un de nos clients un Contrôleur qualité (h/f). Enjeux de poste : Assure le contrôle des pièces issues de la fabrication ou de la sous-traitance, le contrôle des opérations de montage ou assemblage, par rapport au dossier de fabrication et des exigences qualité. Il gère et valide le processus de l'autocontrôle et le respect de la traçabilité des pièces. Missions : - Participer à la gestion des appareils de mesures, des étalonnages. - Assurer le contrôle visuel, géométrique et dimensionnel des pièces et attester de leur conformité (en production, contrôle final, 1er article). - Vérifier la conformité du dossier de fabrication et de contrôle (le contrôle final). - Assurer la relation en interne, auprès des fournisseurs et des clients : demandes de mise en conformité, ou - litiges. - Identifier et traiter les pièces non conformes et proposer des actions correctives pour valider leur utilisation, et participer aux réunions de traitement. - Informer, conseiller techniquement les opérateurs ou services pour contribuer au respect des consignes et de la démarche qualité. - Former les opérateurs à l'utilisation des moyens de contrôle. Savoir faire : - Maîtriser les techniques de mesure tri dimensionnelles et les logiciels associés. - Maîtriser l'utilisation des instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure, ...). - Connaître les méthodes de contrôle : métrologie, essais, (côte sur pige, pression, traction...). - Connaître les normes qualité. - Connaître les processus de fabrication et leurs points de contrôle. - Connaître les logiciels de bureautique. - Connaître l'anglais. - Connaître les différentes caractéristiques des matériaux sur un certificat 3.1. - Connaître les caractéristiques de traitement de surface (électrolytiques, chimiques) et les méthodes du contrôle non destructif. Le candidat doit pouvoir : - Travailler avec méthode et rigueur. Faire preuve de réalisme et de logique dans ses activités. - Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais (autonomie). - Mettre en oeuvre un comportement professionnel adapté pour entretenir des relations privilégiées avec les différents interlocuteurs de son environnement professionnel : collègues, responsables, clients, direction. - Expliquer avec diplomatie et pédagogie, le travail réalisé, les problèmes rencontrés, les solutions apportées, les délais... - Respecter les procédures, les règles et les usages. - Rendre compte avec clarté et précision de son activité et des résultats de son travail. - Transmettre ses compétences, ses connaissances et sa pratique en s'adaptant à son interlocuteur. - S'adapter aux exigences clients internes et externes.