Chargé(e) de développement commercial (H/F) 13 - ROUSSET
Offre n° 195WLKF
Chargé(e) de développement commercial (H/F)
13 - ROUSSET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 juillet 2025
Dans le cadre de notre développement commercial, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement commercial motivé(e) et rigoureux(se), capable de détecter les opportunités business et d'initier les premiers contacts avec de futurs clients potentiels. Sous la responsabilité directe de la direction commerciale, vos missions seront les suivantes : - Réaliser un mapping clients : identifier, segmenter et structurer les bases de données prospects sur nos marchés cibles - Détecter et qualifier les opportunités commerciales - Mettre en œuvre des actions de prospection B2B via phoning, emailing et campagnes ciblées - Mettre à jour et enrichir le CRM avec les informations recueillies - Participer à la préparation des propositions commerciales avec l'équipe - Suivre les leads qualifiés jusqu'à leur transmission aux équipes vente ou techniques Formation de type BTS Commerce International, BTS MUC, ou équivalent commercial ANGLAIS COURANT OBLIGATOIRE : le travail s'effectuera principalement en anglais, nos clients étant majoritairement basés aux États-Unis et en Asie. À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous avez un bon niveau de communication et de rédaction
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Commerce international Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Force vente
Compétences
- ANGLAIS COURANT INDISPENSABLECette compétence est indispensable
- Techniques de prospection, négociation, vente
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Fabrication de peintures, vernis, encres et mastics
Employeur
GENESINK
10 à 19 salariés
- Site internet
- http://www.genesink.com
« Conducteur ou semi conducteur, notre cœur de métier est de fabriquer des matières premières pour l'électronique et plus particulièrement l'électronique imprimée ».
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