Offre n° 195WMRM
Chef de chantier débutant H/F (H/F)

06 - ST PAUL DE VENCE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 30 juillet 2025

Rattaché-e dans un premier temps au gérant de la société pour être formé.e et accompagné.e, vous serez amené.e à piloter et coordonner les activités journalières du chantier, garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais. Véritable chef.fe d'orchestre, vous assurerez la relation entre l'architecte d'intérieur en charge du chantier et les équipes du chantier. Missions & responsabilités Préparation & planification Étudier le dossier de chantier et les plans. Participer aux réunions techniques et préparatoires. Suivi opérationnel Contrôler les travaux, la qualité, la sécurité (normes, hygiène, environnement). Effectuer des tournées régulières et remonter tout écart aux architectes. Coordination des intervenants Être l'interlocuteur-rice des sous-traitants. Rédiger comptes-rendus, tenir à jour le journal de chantier. Gestion logistique et approvisionnement Organiser les approvisionnements et le stockage des matériaux. Anticiper et optimiser la gestion des flux. Support administratif & financier Suivre les plannings, factures, situations, reporting. Proposer des mesures correctives si écarts relevés. Compétences requises Techniques : lecture de plans, procédés BTP, sécurité, environnement. Organisationnelles : planning, gestion priorités, coordination multi-acteurs. Relationnelles : communication, pédagogie, diplomatie. Analyse & réactivité : anticipation, résolution, prise de décision rapide. Vous serez amené.e à monter en compétences au cœur de la société. Profil recherché Formation : CFA, BTS Bâtiment/TP, DUT/BUT Génie Civil, Licence pro BTP ou équivalent. Expérience : stage ou première expérience en chantier sont appréciés (assistant chef de chantier, ouvrier qualifié), mais sortie d'école acceptée. Qualités : rigueur, sens du terrain, esprit d'équipe, adaptabilité, bonne condition physique. Conditions de travail Présence majoritaire sur chantier, déplacements fréquents. Horaires variables selon phases de chantier mais majoritairement du lundi au vendredi.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Salaire

Selon profil

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
Apporter un appui technique aux équipes de chantier
BTS bâtiment
BTS, DUT, licences professionnelles avec une spécialisation en BTP (conduite de travaux, économie de la construction, génie civil…)
Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier
Définir des besoins en approvisionnement
Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)
Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
Participer à un projet pluridisciplinaire
Prendre une décision et l'expliquer
Préparer l'exécution du chantier
Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier
Renseigner des supports de suivi d'activité
Réceptionner un ouvrage
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Structurer, synthétiser des informations
Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier
Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément
Veiller à maintenir un climat social favorable

Langues

Anglais
Français

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités d'architecture

Employeur

CRD HABITAT

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Conception Rénovation Design Spécialisée dans la conception et la réalisation de projets de rénovation de l?habitat, CRD Habitat offre un service clef en main, alliant tous les corps de métiers du bâtiment et de la décoration. Nos locaux se trouvent dans écrin de verdure à Saint-Paul-de-Vence. Un espace lumineux et unique pour inspirer à la conception et à la création. M. HABITAT CRD