Prenez les commandes du service commercial d'un hôtel international aux portes de Paris ! Quel-le manager n'a jamais rêvé de piloter une équipe commerciale en plein essor, avec la liberté de poser un cadre solide, des objectifs clairs et une vision ambitieuse ? Rejoignez un établissement hautement stratégique, situé à proximité immédiate de l'aéroport Paris-Charles de Gaulle, et incarnez un rôle clé dans le développement de l'activité. Prêt-e à relever le défi ? Devenez un maillon essentiel de notre équipe en tant que Responsable des Ventes à Roissy-en-France (95700) ! Vos missions : Management & leadership : - Structurer, former et dynamiser une équipe commerciale en transition (3 personnes).Instaurer un management de proximité, stimulant et centré sur la progression collective, - Piloter de la stratégie commerciale, - Élaborer un plan d'actions commerciales en lien avec la direction des ventes Europe, - Développer tous les segments (corporate, groupes, internationaux) et renforcer la marge, - Prospection & développement de portefeuille, - Participer aux actions terrain (rendez-vous, visites, salons, événements).Négocier, conclure, fidéliser. Vous êtes un-e vrai-e acteur-rice du business. Analyse & performance : - Suivre les KPIs, ajuster les actions commerciales, optimiser les résultats.Contribuer à la stratégie tarifaire et aux plateformes de vente, - Travailler main dans la main avec les autres départements de l'établissement pour garantir une expérience client fluide et cohérente. Le petit plus ? Vous arrivez à un moment-clé : une équipe à développer, des repères à poser, un champ d'action large - avec la solidité d'un grand groupe en soutien. Profil recherché : - Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans une fonction commerciale avec du management d'équipe, - Vous êtes à l'aise avec les environnements hôteliers ou multiservices, - Vous parlez français couramment et avez un niveau d'anglais professionnel confirmé, - Vous êtes aussi stratégique qu'opérationnel-le, et aimez le terrain autant que les indicateurs, - Leadership, adaptabilité et rigueur font partie de votre ADN. Ce qui vous attend : Contrat : CDI - Temps plein - 39h/semaine (agent de maîtrise), Rémunération : 43K à 47K brut annuel fixe selon profil, Primes : Objectifs collectifs et individuels, Horaires : Du lundi au vendredi - repos le week-end (présence ponctuelle possible selon activité), Démarrage : Septembre 2025. Les avantages : Restaurant d'entreprise + indemnité repas, Parking gratuit pour le personnel véhiculé, Transport remboursé à 100 %, 1 RTT/mois + congés spéciaux selon ancienneté, Revalorisation annuelle (NAO), 1 % logement, Événements internes toute l'année, Tarifs préférentiels dans le réseau hôtelier du groupe, Mutuelle prise en charge à 70 %. Besoin d'en savoir plus ? Contactez nos recruteurs pour un premier échange. Convaincu-e ? Il ne vous reste plus qu'à cliquer sur "Postuler" !