La Stéphanoise Médicale d'Anesthésie Réanimation du Pilat (SMARP) est une structure médicale dirigée par un groupement de Médecins Anesthésistes Réanimateurs libéraux et exerçant son activité au sein d'une clinique privée depuis sa création en 2002. Cette activité comprend la chirurgie polyvalente, l'obstétrique et la réanimation. La structure se compose de 19 Médecins Anesthésistes Réanimateurs et emploie 16 Infirmiers Anesthésistes et 6 Secrétaires Médicales. Descriptif du poste Sous la responsabilité du Responsable Administratif et en lien étroit avec le Médecin responsable du Service de Réanimation, la/le Secrétaire Médicale a pour mission principale la gestion administrative des Services de Réanimation et de Soins Continus ainsi que la participation à la gestion administrative de l'entreprise. Dans ce cadre la/le Secrétaire Médicale aura pour principales missions : - Renseigner les statistiques quotidiennes des Services de Réanimation et de Soins Continus. - Participer à la rédaction et mettre en forme les comptes-rendus d'hospitalisation et suivre rigoureusement l'avancement de leur réalisation en lien avec les différents interlocuteurs (médecins, internes, Service Facturation.). - Contrôler et suivre le codage des actes médicaux. - Etablir les contrats de remplacement des médecins et réaliser les formalités liées à l'arrivée de nouveaux Médecins. - Mettre en forme les plannings médicaux et saisir les gardes sur l'outil informatique interne. - Traiter les factures. Profil recherché Le diplôme de Secrétaire Médicale serait apprécié mais l'expérience professionnelle et le savoir-être seront davantage déterminants dans le choix du candidat. Expérience d'au moins 2 ans en cabinet médical ou en Service d'hospitalisation avec une connaissance approfondie du domaine médical. Sens des responsabilité, autonomie, organisation, capacités rédactionnelles, bon relationnel, aisance avec les outils informatiques et bureautiques. Informations complémentaires : - Lieu de travail : Saint Etienne, H.P.L - Contrat : CDD de remplacement de 2 mois à partir de début Août (prolongation possible) - Rémunération fixe : 2 365 € Bruts mensuels (base Temps Plein) - Temps de travail : Temps partiel à définir entre 60% et 80% - Horaires : du lundi au vendredi - Avantages : Prime d'accueil, Prime d'ancienneté, Prime d'intéressement et épargne salariale avec abondement de l'employeur, Tickets restaurant.