Aide-soignant / Aide-soignante / AES / AMP (H/F) 56 - PENESTIN
Offre n° 195YQKW
Aide-soignant / Aide-soignante / AES / AMP (H/F)
56 - PENESTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2025
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Rejoignez l'EHPAD « La résidence TREMER » : Une Opportunité Unique d'Engagement et d'Humanité Envie de donner du sens à votre carrière tout en offrant un accompagnement bienveillant et personnalisé ? À la résidence TREMER, vous êtes bien plus qu'un(e) aide-soignant(e) : vous êtes un pilier de l'accompagnement de nos résidents, garant de leur bien-être quotidien dans un cadre chaleureux et humain. Vos missions : Soins personnalisés : Apportez des soins de nursing adaptés, réalisez les toilettes, l'habillage, et l'aide aux repas. Accompagnement global : Au-delà des soins, participez activement à la vie sociale des résidents en animant des activités, en organisant des sorties et en créant du lien. Travail en équipe : Collaborez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, ASH, animatrice, psychologue, ergothérapeute, médecin, etc.) pour garantir un suivi complet et de qualité. Sécurité et bien-être : Veillez à un environnement propre et sécurisé, assurez une présence rassurante pour les résidents, et participez aux transmissions d'informations pour un suivi optimal. Profil recherché : Empathique et à l'écoute : Vous savez apporter du réconfort aux personnes vulnérables tout en respectant leurs besoins fondamentaux. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec différents professionnels pour assurer le meilleur accompagnement possible. Diplôme d'aide-soignant/ AES ou AMP Ce que nous vous offrons : Rémunération attractive : Salaire net compris entre 1 900€ et 2 000€ par mois. Variable en fonction du Supplément Familiale de Traitement et du nombre de week-ends et jours fériés travaillés. Cadre de travail convivial : Restaurant d'entreprise sur place, , venue d'une masseuse 1 fois/mois Horaires flexibles : Travail en journée avec possibilité d'heures supplémentaires récupérables, week-ends et jours fériés. Postes de 10h avec une semaine de 3 jours et la semaine suivante sur 4 jours. Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel, CDD de 1 à 3 mois renouvelable selon l'activité. Prise de poste en septembre Horaires : Disponible le week-end Période de travail de 10 heures Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel Rejoignez-nous pour un emploi porteur de sens, au service du bien-être de nos aînés.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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