Sous l'autorité du chef d'équipe maintenance et travaux du service bâtiments, vous êtes chargé de réaliser des travaux de menuiserie, et toute intervention technique de réparation inhérent aux bâtiments de la collectivité pour maintenir la qualité de service. Vous participez également aux interventions techniques dans d'autres domaines d'activités assurés par votre équipe pour assurer la polyvalence nécessaire au fonctionnement des bâtiments et la continuité de service. Vos missions: - Réalisation de travaux de conception en menuiserie et de réparation dans les bâtiments de la collectivité (fabrication et pose de portes, conception de meubles, placards, pose de cloisons, plafonds, parquet.). - Entretien et maintenance des équipements, pour en assurer le suivi et les interventions de 1er niveau (interventions sur vitrages et menuiseries ALU, PVC, ., réparation de volets roulants, réparation de serrurerie .). - Intervention à titre curatif pour détecter, diagnostiquer, réparer les pannes et dysfonctionnements signalés ou constatés par les exploitants des bâtiments publics. - Visites préventives sur les bâtiments communaux et accompagnement des prestataires extérieurs lors de leurs interventions périodiques d'entretien et contrôles. - Contribution à l'intendance du centre technique en participant aux tâches de rangement, de nettoyage et d'entretien de votre espace de travail. - Participation à d'autres types d'intervention de votre équipe, pour assurer la continuité de votre service en fonction des besoins (déménagements, préparations et installations de bureaux de vote .) - Sollicitation éventuelles pour participer au dispositif d'astreintes et aux renforts ponctuels en cas d'événements portés par la collectivité. Votre profil: - De formation (CAP, BEP ou BAC PRO) menuiserie - Sens du contact et du relationnel avec tous les publics - Aptitude à travailler en équipe, disponibilité et autonomie - Organisation, rigueur et discrétion professionnelle - Encadrement de stagiaires - Permis B indispensable et habilitations obligatoires inhérentes au poste Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA) Avantages liés au poste : tickets restaurant + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales) + 75% participation employeur sur les abonnements de transports publics. Conditions de travail : 37h30 hebdomadaires (14 RTT) + déplacements sur le territoire en véhicule de service. Poste permanent par voie statutaire ou contractuelle, dans la filière technique, catégorie C Candidatures: adresser CV, lettre de motivation, prétentions salariales et arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr , jury d'entretien le 12/092025