Descriptif du poste: Contexte du poste : Vous rejoignez le service Conception et Tests au sein du département Produits, composé de 10 personnes (Product Owners, Concepteurs fonctionnels, QA), dédié à la conception, l'amélioration et la qualité de l'ERP Aravis. Rattaché(e) au responsable du pôle Conception & test, vous aurez pour mission de structurer, renforcer et piloter la démarche qualité sur un ou plusieurs projets de développement. Vous serez acteur clé de la stratégie d'assurance qualité, de la conception des tests jusqu'à leur exécution, en lien étroit avec les équipes métiers et techniciens.   Missions : * Co-construire avec les Product Owners une stratégie de tests solide et adaptée à chaque projet ; * Concevoir et maintenir les scénarios de tests d'intégration et de non-régression ; * Exécuter les campagnes de tests, identifier et suivre les anomalies ; * Mettre en place, documenter et faire évoluer les processus d'assurance qualité, dans une logique d'amélioration continue ; * Contribuer activement à la structuration du référentiel de tests (outils, normes, couverture fonctionnelle) ; * Participer à l'organisation des recettes mensuelles et majeures ; * Être moteur dans la diffusion de la culture qualité au sein des équipes. Profil recherché: Expérience : * Vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum dans la recette fonctionnelle ou la qualité logicielle.   Compétences : Savoir être : * Esprit d'analyse et rigueur ; * Capacité à travailler en équipe et sens du collectif ; * Curiosité, pédagogie et pragmatisme ; * Adaptabilité et orientation résultats.   Savoir-faire : * Forte sensibilité aux processus de qualité et à la structuration de démarches QA ; * Capacité à structurer des processus et à les faire adopter ; * La certification ISTQB est un plus ; * Connaissances des bases de données et maîtrise des requêtes SQL ; * Maîtrise des outils de ticketing et de gestion de tests : JIRA, XRay, etc ; * Compréhension des pratiques Agiles (Scrum, Kanban,.)     Autres : * Fourchette salariale : à négocier selon expérience ; * Contrat à durée indéterminée * 17 jours de RTT * Poste basé sur Bourg-en-Bresse (région lyonnaise) * Télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine) * A pourvoir : dès que possible   Nombreux avantages : * Titres restaurant (12 € dont 60 % de part patronale) * La mutuelle familiale entièrement patronale * La prévoyance * La prime vacances (720€) * Un CSE très dynamique (chèque ciné, chèque lire/ disque, participation abonnement sportif, participation abonnement culturel, location hiver /été, voyage .).