Descriptif du poste: Missions et enjeux du poste Rattaché.e à la Direction Financière, vous prenez la responsabilité d'un périmètre multi-sociétés incluant des entités opérationnelles et des holdings. Vous encadrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs.trices (comptabilité générale, auxiliaire et fonctions supports), dans un contexte de croissance soutenue. Votre objectif principal sera d'accompagner la structuration managériale du service, en vous appuyant sur des bases techniques solides et des processus déjà en place et fiables. Dans ce cadre, votre rôle sera avant tout d'accompagner la montée en compétences de vos équipes, de structurer les pratiques managériales et de favoriser l'engagement collectif. Vous veillerez à instaurer un cadre de travail clair, à développer les compétences individuelles et à accompagner les évolutions de l'organisation dans une logique de performance durable. Sur le plan opérationnel, vous supervisez l'ensemble de la comptabilité générale et auxiliaire, en garantissant la conformité aux normes en vigueur ainsi que la qualité et la fiabilité des informations financières produites. Vous pilotez les clôtures mensuelles et annuelles, établissez les états financiers (bilan, compte de résultat, annexes) et assurez la gestion des obligations fiscales. Vous intervenez également sur la consolidation des comptes du groupe ainsi que sur la gestion comptable des holdings. Vous êtes garant.e du dispositif de contrôle interne et contribuez à son optimisation continue, en vous appuyant sur des processus existants robustes que vous ferez évoluer dans une logique d'amélioration continue. Vous assurez également le suivi de la trésorerie et accompagnez la direction dans le pilotage financier global. Par ailleurs, vous pilotez des projets d'optimisation et de transformation de la fonction finance, avec une attention particulière portée à la fiabilisation des outils et à la fluidification des processus. Dans ce cadre, vous interviendrez notamment sur les enjeux à venir liés à la dématérialisation des flux et à la mise en place de la facturation électronique, en accompagnant les équipes dans ces évolutions structurantes. Enfin, vous supervisez les volets administratifs liés à l'activité (contrats, assurances, obligations réglementaires, archivage). Profil recherché: Conditions et avantages * CDI - Statut cadre * Rémunération : 45 -50K€ selon profil * Télétravail partiel possible 1 jour par semaine   Le profil recherché Issu.e d'une formation Bac +5 en finance, comptabilité ou audit, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 7 ans sur un poste similaire incluant une dimension managériale, idéalement acquise dans un environnement multi-sociétés ou en groupe structuré. Vous maîtrisez les enjeux comptables (normes, clôtures, fiscalité, consolidation) et disposez d'une vision globale des fonctions financières. Reconnu.e pour vos qualités managériales, vous savez fédérer, structurer et accompagner la montée en compétences de vos équipes. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à évoluer dans des environnements en transformation seront des atouts clés pour réussir à ce poste. Une appétence pour un contexte international constitue un plus. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Intonae avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.