Moniteur Educateur (H/F) ou educateur Specialisé (H/F) 02 - CHAUNY
Offre n° 196CDJM
Moniteur Educateur (H/F) ou educateur Specialisé (H/F)
02 - CHAUNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 août 2025
poste à pourvoir pour le DAMNA (Dispositif d'Accompagnement des Mineurs Non Accompagnés) dans le cadre des remplacements d'ete de juillet à septembre . ( d autes contrats pourront vous être proposés par la suite ) Professionnels ayant une expérience confirmée dans l'accompagnement et le soutien des « Mineurs Non Accompagnés » Intervention sur les secteurs de Saint Quentin, Chauny, Tergnier, La Fère. POSTE et MISSIONS : Accompagnement individualisé de la personne prise en charge (insertion sociale, scolaire ou professionnelle) gestion du budget (aide à l'épargne) et gestion du logement Accompagnement administratif spécifique sur les démarches de régularisation Accompagnement médical et psychologique Soutien socio-éducatif (lieu d'accueil, d'écoute et présence régulière au domicile) Préparation à la majorité et à la sortie du dispositif Collaboration étroite avec les équipes du Pôle Enfance et les professionnels éducatifs et pédagogiques extérieurs PROFIL : Capacités d'écoute, d'observation et d'adaptation Organisation et autonomie Bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et expérience des publics d'adolescents en grandes difficultés Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
- Salaire
- Statut selon CCNT66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social - educateur specialisé Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent Moniteur-éducateur Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
ACCUEIL ET SOUTIEN DES JEUNES EN DIFFICU
6 à 9 salariés
Gestionnaire d'Etablissements et Services pour jeunes en difficulté et personnes adultes en situation de handicap.
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