Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F) 13 - CABRIES
Offre n° 196CFLT
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)
13 - CABRIES - Localiser avec Mappy
Publié le 04 août 2025
La mairie de Cabriès recherche un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants en CDD longue durée pour renforcer ses équipes. Vous interviendrez au sein d'une structure d'accueil petite enfance, en lien avec la politique municipale d'accueil et de développement des jeunes enfants. La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h00. L'établissement a un agrément de 59 places comprenant 4 sections. Vos missions principales : Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement global Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique Organiser et animer des activités éducatives et ludiques Assurer la sécurité physique et affective des enfants Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les parents Observer, analyser et répondre aux besoins des enfants individuellement Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues Profil recherché : Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants ou CAP Petite Enfance Connaissance des besoins et du développement du jeune enfant Sens du travail en équipe et bonnes capacités relationnelles Esprit d'initiative, créativité et bienveillance Capacité d'adaptation et d'écoute Conditions : Rémunération selon grille de la fonction publique territoriale Avantages :carte tickets restaurants, RTT, chèques vacances, parking, structure dans un lieu naturel en pinède
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
Profil souhaité
Expérience
- 4 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeune Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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