Gestionnaire de paie (H/F) 69 - Lyon 6e Arrondissement
Offre n° 196CRQX
Gestionnaire de paie (H/F)
69 - Lyon 6e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 04 août 2025
CERALP recrute un-e Gestionnaire de Paie - poste basé à Lyon 6 À deux pas de la gare Part-Dieu et des Halles Bocuse : un environnement de travail bien placé... et bien entouré. Vous souhaitez évoluer dans un cabinet où technicité, entraide et bonne humeur font partie du quotidien ? Chez Ceralp, on avance avec rigueur, mais toujours dans un esprit d'équipe et de proximité - avec les clients comme entre collègues. Vos missions : Sous la supervision de notre cheffe de mission lyonnaise et en lien avec notre Responsable du Pôle Social basée à Villefranche-sur-Saône, vous rejoignez une équipe paie à taille humaine, composée de 2 personnes à Lyon. Au quotidien, vous serez en charge : De la gestion complète d'un portefeuille multi-conventions De l'élaboration des bulletins de salaire et des déclarations sociales Du suivi et du conseil RH auprès des clients (contrats, ruptures, formalités) De la relation avec les organismes sociaux et partenaires Profil recherché : Issu(e) d'une formation RH, juridique ou paie, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement en cabinet comptable ou dans un environnement multi-conventions. Votre aisance relationnelle, votre sens du service client ainsi que votre capacité à prioriser et gérer l'urgence feront la différence ! Ce que vous trouverez chez nous : Une ambiance conviviale et bienveillante Une vraie souplesse : télétravail 1j/semaine, horaires modulables Une politique salariale motivante : primes, intéressement, chèques vacances Des moments qui comptent : séminaire, soirée de Noël, défis sportifs... Postulez !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Traitement paie
Compétences
- Etablir un bulletin de paie
- Gestion de la paie
- Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
- Logiciel de paie
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités comptables
Employeur
CERALP
50 à 99 salariés
Le cabinet Ceralp regroupe 60 collaborateurs en région lyonnaise. Mme Sorya Yong
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