Equipier Hôtelier (H/F)

Equipier Hôtelier (H/F) 45 - MONTARGIS

Offre n° 196CSMJ
Equipier Hôtelier (H/F)

45 - MONTARGIS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 août 2025

Maintenir l'hygiène de la résidence et assurer le service en salle lors des repas. les activités principales : - EFFECTUER LE SERVICE HÔTEL-RESTAURANT AUPRÈS DES RÉSIDENTS - ASSURER LE NETTOYAGE ET L'ENTRETIEN DES LOCAUX DE LA RÉSIDENCE EN RESPECTANT MÉTHODIQUEMENT LE PLANNING DE TRAVAIL - CONTRIBUER AU RESPECT DES NORMES D'HYGIENE ET DE SÉCURITÉ - CONTRIBUER AU BON FONCTIONNEMENT DE LA RÉSIDENCE Travail week-end et jours fériés 1 ou 2 ans d'expérience dans un poste similaire, si possible en restauration.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1559.0 Euros à 1560.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Restauration
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • discrétionCette compétence est indispensable
  • Normes d'hygiène, de propreté et nettoyage (dosageCette compétence est indispensable
  • organisation, méthodeCette compétence est indispensable
  • service en salle et portage des repasCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

Employeur

RESIDENCE AQUARELIA MONTARGIS

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Acteur montant du secteur, le groupe AQUARELIA incarne la nouvelle génération des Résidences Services Seniors. Au travers de son concept « Tout compris », AQUARELIA propose en effet aux seniors autonomes un logement accessible, associé à une offre complète de services : un service de restauration et des menus de saison « faits maison », des programmes d animations et d activités dédiés aux seniors, une permanence de sécurité 24/24h et un service de téléassistance connecté.

Voir la page employeur

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