Adjoint(e) technique de maintenance (H/F) 30 - NIMES
Offre n° 196CSTH
Adjoint(e) technique de maintenance (H/F)
30 - NIMES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 août 2025
Employeur handi-engagé
POSTE Basé à Nîmes (30) au CEF de Nîmes, qui accueille des mineurs placés sous décisions de justice, âgés de 13 à 16 ans. Sous l'autorité de la directrice de service du CEF de Nîmes, Dans le cadre d'un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, vous contribuerez à la qualité du patrimoine immobilier par l'entretien du matériel nécessaire à celui-ci et au suivi du parc automobile. Vos missions seront : - Réaliser des interventions de maintenance, de dépannage, de remise en état et d'agencement préalablement identifiées par les responsables d'unité et/ou la directrice de service (réparations de petite manutention, travaux d'entretien courant: maçonnerie, peinture, plomberie) - Réaliser des travaux d'installation, d'amélioration et d'aménagement de premier niveau au sein des bâtiments et des espaces extérieurs du CEF de Nîmes et, le cas échéant, assurer le suivi de leur réalisation par des prestataires selon la réglementation = hygiène et sécurité > en vigueur - Assurer l'entretien du site, du matériel, des équipements, et le cas échéant, les espaces extérieurs - Maintenir l'entretien de l'atelier du CEF de Nîmes mis à disposition et assure un inventaire des matériels dudit atelier - Assurer le suivi et l'entretien du parc de véhicules affectés au CEF de Nîmes - Contribuer ou assurer les achats nécessaires aux opérations de maintenance - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans son évaluation - Alerter sur les difficultés constatées et proposer des réponses en lien avec son domaine d'intervention - Participer à l'animation de l'action d'éducation en faveur des mineurs en lien avec votre activité
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
36H20/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2412.0 Euros à 2450.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Maintenance bâtiment - entretien bâtiment Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriquesCette compétence est indispensable
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)Cette compétence est indispensable
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...Cette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Justice
Employeur
DTPJJ
20 à 49 salariés
La Protection judiciaire de la jeunesse est une direction du ministère de la Justice,chargée de « l'ensemble des questions intéressant la justice des mineurs et de la concertation des institutions intervenant à ce titre ». Elle intervient aussi bien au civil (protection de l'enfance) qu'au pénal (enfance délinquante).Les services et professionnels de la PJJ concentrent leur intervention sur l'action éducative auprès des mineurs Ils mènent des enquêtes permettant la prise de décision du magistrat
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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