Les missions confiées Vous êtes rattaché(e) à la Directrice Commerciale & Marketing, au sein du service commercial, composé d'une quinzaine de personnes. En tant que Business Developer, vous travaillerez directement avec les équipes commerciales et stratégiques pour soutenir l'expansion des activités du Groupe en Europe. Principales Missions 1. Développement et gestion des relations clients : - Rechercher de nouveaux clients et détecter de nouveaux projets sur la zone Europe - Réaliser les premières prises de contacts et qualifier des besoins - Assurer le suivi des opportunités commerciales et la mise à jour des CRM (Customer Relationship Management). - Assister l'équipe commerciale dans l'organisation de rendez-vous clients - Participer à des salons professionnels et des évènements réseau 2. Analyse du marché et actions marketing : - Réaliser des études de marché sur les tendances et les besoins des clients dans les secteurs stratégiques du Groupe. - Identifier les principaux concurrents et analyser leurs offres et stratégies commerciales. - Participer à la mise en oeuvre de la stratégie de marketing digital (campagnes emailing, emailer, post LinkedIn.) et des supports de communication Avantages du poste - Une immersion dans un environnement international et dynamique. - Une grande variété de missions avec un potentiel d'apprentissage rapide. - Opportunité de contribuer directement à la stratégie commerciale de l'entreprise. Votre profil - Formation : Bac +5 (Ecole de commerce, Management International, Marketing, Langues etc.) ou équivalent. - Excellente maîtrise du français et de l'anglais (écrit et oral). Toute autre langue européenne est un plus. - Bon esprit d'analyse et de synthèse. - Connaissance des techniques de vente et des outils CRM. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Sens de la communication et du relationnel, avec une approche orientée client. - Expérience : Une première expérience en développement commercial ou en support à la vente, idéalement dans un environnement B2B ou industriel, serait appréciée. Faire partie de notre équipe c'est aussi - Une rémunération sur 13 mois - Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société. - Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille. - Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire. - Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise). - Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement. - En cas de déplacements, vos notes de frais vous sont remboursées aux frais réels et une prime de déplacement forfaitaire à la journée sera ajoutée à votre salaire. Nos conditions de travail - Forfait 37h par semaine (Temps plein) - Travail en journée, du lundi au vendredi - Système de récupération des heures supplémentaires Le poste est basé à EVIAN (74) sous forme d'un CDI. Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable, soit un salaire annuel brut compris entre 30 000 € et 38 000 €.