Vous aurez à instruire des procédures de sanction, suivre et appliquer les sanctions à l'encontre des entreprises. Vos principales missions: Instruction des procédures des sanctions administratives et transactions pénales de l'inspection du travail : - Analyse des rapports d'amendes administratives et, le cas échéant, analyse des procès-verbaux des agents de contrôle orientés vers la transaction pénale - Réalisation des procédures contradictoires - Rédaction des rapports d'instruction et des projets de décision, et projet de sanctions - Suivi des dossiers - Relations avec les agents de contrôle - Instruction des recours gracieux et contribution aux recours contentieux - Participation aux réunions internes (réunions de service et groupe de travail sanctions administratives) et aux réunions régionales d'instructeurs Vos partenaires institutionnels : DREETS, Parquets, Préfecture Connaissances : - Droit administratif général - Droit du travail notamment de la jurisprudence, de la doctrine et des précédents des domaines d'intervention - Droit pénal - Procédures d'instructions spécifiques à chaque domaine d'intervention Poste de catégorie B du 01/10 au 31/12/2025/ recrutement urgent les entretiens auront lieu rapidement en Août. Vous avez impérativement au minimum une licence en droit (de préférence droit social, administratif ou pénal). CE poste peut convenir à une première expérience.