Agent de Propreté et d' Hygiène MIONS (H/F) 69 - MIONS
Offre n° 196FNGL
Agent de Propreté et d' Hygiène MIONS (H/F)
69 - MIONS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 août 2025
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
*** Entreprise adaptée : priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi *** Rejoignez une entreprise engagée, humaine et solidaire ! Le Groupe nea, acteur reconnu dans les services aux entreprises, se distingue par sa performance commerciale et son engagement sociétal. Spécialisé dans plusieurs domaines d'activités - Facilities (propreté, bureautique), industrie, communication et impression, ingénierie QSE, IT et bâtiment - nous portons un projet ambitieux, fondé sur la diversité, l'inclusion et la bienveillance. Entreprise adaptée, nous plaçons la valeur humaine au cœur de notre modèle économique. Notre statut de Société Coopérative et Participative (SCOP) permet à chaque collaborateur de s'impliquer activement dans la vie de l'entreprise et de bénéficier du partage des résultats. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons un(e) Agent(e) d'entretien pour renforcer notre équipe dynamique de Lyon. Vos missions : - Nettoyage des locaux, surfaces, sanitaires, vitres - Entretien des équipements : salles de réunion, bureaux, espaces de restauration Horaire possibles : - 08h30 - 09h30 du lundi au samedi (Possibilité de stage d'immersion pour découvrir le poste avant embauche) Lieu de travail : - 3 Avenue Général de Gaulle, 697280 Mions Votre rémunération & avantages : - Taux horaire : 11,92 € brut - Mutuelle haut de gamme (prise en charge à 60 % par l'employeur) - Intéressement, avantages CSE Et si c'était vous ? - Vous êtes la personne idéale pour nous si vous : - Faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail - Êtes autonome, mais savez aussi apprécier le travail d'équipe - Avez le sens du détail et le goût du travail bien fait - Êtes ponctuel(le), fiable et toujours prêt(e) à donner le meilleur de vous-même Rejoindre NEA, c'est intégrer une entreprise : - Où l'humain est au centre des priorités - Qui valorise les compétences et favorise l'évolution de ses collaborateurs - Qui s'engage concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap Vous avez envie de donner du sens à votre métier tout en évoluant dans un environnement stimulant et bienveillant ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon clé de notre équipe nea'Pur !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 6H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Station debout prolongée - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 11.92 Euros
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Préparer du matériel en prévision d'un travailCette compétence est indispensable
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Mécanique industrielle
Employeur
NEA TECH NEA PUR
250 à 499 salariés
- Site internet
- https://groupenea.com/
Le Groupe NEA est une Société Coopérative et Participative. Forte de son statut d entreprise citoyenne, elle agit au quotidien en tant que spécialiste des prestations de services aux entreprises et professionnels sur divers domaines d activités : Bâtiment et Second d œuvre, Communication et Impression, Conseil, Propreté et Services associés, Sous-traitance industrielle. En sa qualité d Entreprise Adaptée, le Groupe NEA donnera priorité aux personnes titulaires d une RQTH
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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