Missions : Les missions générales se déclinent de la manière suivante: - L'organisation et suivi de la production - L'encadrement des salariés en insertion -La formation des salariés en situation de production - La coordination avec les professionnels chargés en interne de l'accompagnement social et professionnel sur les différentes étapes du parcours des salariés polyvalents Principales compétences requises Maîtriser le(s) secteur d'activité - Maîtriser les gestes d'urgences et de secours, la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Connaître les principes d'ergonomie - Maîtriser les techniques de prévention et de gestion des conflits - Connaître les techniques d'écoute et de la relation à la personne - Maîtriser les techniques d'évaluation - Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel, Internet) - Connaître les domaines liés au recrutement et au bilan des salariés en transition professionnelle Profil recherché: - Esprit d'équipe - Organisation, planification et gestion des priorités - Bonne communication interne et externe - Observation et analyse - CACES 1,3,5 et connaissances en menuiserie serait un plus