Agent de maintenance hôtellerie (H/F) 76 - ROUEN
Offre n° 196HJTD
Agent de maintenance hôtellerie (H/F)
76 - ROUEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 août 2025
Rejoignez R.A.S Intérim SOTTEVILLE pour un poste d'Agent de Maintenance dans un hôtel situé à ROUEN. Dans un environnement dynamique, garantir l'entretien optimal des équipements techniques de notre hôtel. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations techniques. - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des équipements. - Effectuer les réparations nécessaires pour garantir la sécurité et le bon état des infrastructures. - Tenir à jour les dossiers de maintenance et les rapports d'intervention. - Collaborer avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en pièces et matériels. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. Formation et expérience L'agent de maintenance recherchée doit allier expertise technique et réactivité, avec 3 à 5 ans d'expérience. Des compétences solides en maintenance préventive et corrective et une mentalité axée sur la résolution de problèmes sont essentielles. - Maîtrise des techniques de maintenance préventive et corrective - Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes techniques rapidement - Compétences en lecture et interprétation de plans et de schémas techniques - Solides compétences en communication pour interagir efficacement avec l'équipe - Sens aigu de l'organisation et gestion des priorités avec efficacité - Esprit d'analyse et prise d'initiative pour améliorer les processus existants
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
RAS 800
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Sandra Chanson
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