Au sein du Service de Pédiatrie Générale, poste en CDI à pourvoir le 1er septembre : Horaires en 12h nuit Vos missions : Être polyvalent aux différents postes de travail à savoir - Assurer la continuité des soins d'un enfant ou d'un groupe d'enfants - Participer à la prise en charge de l'enfant et de sa famille en collaboration avec l'ensemble des professionnels intervenants autour de l'enfant - Contribuer à un accueil de qualité 24h/24h de l'enfant et de sa famille selon le protocole du service - Veiller au suivi de l'enfant et de sa famille au décours de l'hospitalisation - Mettre en place un projet éducatif individualisé pour assurer un cadre sécuritaire pour l'enfant et sa famille en vue de sa sortie - Accompagner les parents vers une autonomie des soins spécifiques nécessaires à leur enfant - Initier la mise en réseaux des divers professionnels de l'enfance - Participer à la mise en place de structures de soins ou de soutien lors de la sortie - Participer à l'élaboration et la mise en place de protocoles dans le service - Contribuer au sein du service à la mise en place du projet d'établissement - Transcrire une observation clinique fine, en faire l'analyse et la synthèse - Evaluer, coordonner, organiser les actions selon les priorités de l'enfant ou d'un groupe d'enfants - Rechercher, identifier, évaluer, soulager rapidement l'inconfort et la douleur de l'enfant - Respecter le sommeil de l'enfant en groupant les soins, en coordonnant les actions des différents intervenants auprès de lui - Promouvoir l'allaitement maternel en tant que personne ressource Prérequis : - Diplôme d'Etat Infirmier en soins généraux et/ou Diplôme d'Etat Infirmier Puériculteur - Formations obligatoires dispensées ou renouvelées après la prise de poste : AFGSU Transfusion Sanguine Sécurité incendie RANP Connaissances particulières : - Soins infirmiers spécifiques à la pédiatrie - Soins infirmiers spécifique à l'USC - Anatomie physiologie - Communication et relation d'aide - Hygiène et sécurité - Démarches, méthode et outil de la qualité - Exercice, organisation et actualités professionnelles - Santé publique - Ethique et déontologie - Charte du patient hospitalisé - Droits du patient - Législation en vigueur Qualités professionnelles requises : - Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage - Être réactif et s'adapter à la gestion des flux - Gérer son stress - Savoir s'adapter aux différents postes - Organisation, esprit d'initiative, rigueur, disponibilité - Discrétion, esprit d'équipe et respect du secret professionnel - Qualités d'accueil - Identifier les situations d'urgences et savoir y faire face