Surveillant de nuit CDI micro-mecs Vigneux de Bretagne (H/F) 44 - VIGNEUX DE BRETAGNE
Offre n° 196HYQF
Surveillant de nuit CDI micro-mecs Vigneux de Bretagne (H/F)
44 - VIGNEUX DE BRETAGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 août 2025
Linkiaa (Pôle Grand Val) recrute pour sa Maison d'enfants à caractère social (MECS) de 4 places à destination d'enfants de 6 à 12 ans à besoins multiples un(e) Surveillant(e) de nuit, basé(e) à Vigneux de Bretagne Poste en CDI à temps plein à pourvoir le 25/08/25 Mission Sous la hiérarchie du chef de service, le surveillant de nuit qualifié est chargé d'assurer la sécurité des personnes accueillies et des locaux. Activités principales - Surveillance des personnes accueillies et des locaux o Garantir la sécurité des personnes et des biens, en particulier en matière de risque incendie o Garantir les conditions du repos et du sommeil des jeunes o Assurer le relais entre le jour et la nuit et rendre compte des évènements de la nuit o Réagir en fonction des consignes aux situations d'urgence et de tension o Assurer des rondes - Assurer un accompagnement bienveillant en cas d'angoisse nocturne, retour de sortie sans autorisation, situation de tension. - Assurer la préparation du lever des jeunes (réveil, préparation du petit déjeuner.) Compétences - Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène - Bon relationnel - Gestion des conflits - Une expérience en protection de l'enfance serait un plus - Qualification de niveau V « Surveillant de nuit » vivement souhaité Rémunération - Selon les conditions statutaires définies par la CC66 - 18 jours de congés trimestriels
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
Horaires annuels - Salaire
- Selon CCN66 - congés trimestriels
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Savoir-être professionnels
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de contrôle de soi
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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