Souscripteur Junior- Assurance Collective Santé & Prévoyance (H/F) 75 - PARIS 15
Offre n° 196KCRC
Souscripteur Junior- Assurance Collective Santé & Prévoyance (H/F)
75 - PARIS 15 - Localiser avec Mappy
Publié le 11 août 2025
Rejoignez un acteur de référence en protection sociale. Au sein du Pôle Souscription de la Direction Technique, la MGEN recherche un-e Souscripteur-rice Senior expérimenté-e pour accompagner le développement de notre portefeuille santé et prévoyance collective, sur des marchés stratégiques publics et privés. Ce poste complet et à fort enjeu vous permettra de piloter la chaîne de souscription de bout en bout - de la réponse aux appels d'offres jusqu'à la mise en œuvre technique - tout en intégrant une dimension réassurance, coassurance ou participation aux bénéfices dans vos analyses et offres. Maître d'œuvre de la souscription, vous serez au cœur de la stratégie de développement de la MGEN : - Analyser les appels d'offres santé et prévoyance pour la Fonction Publique ou des entreprises privées (contrats collectifs obligatoires sur mesures, offres et recommandations CCN). - Analyser les appels d'offres pour la réassurance en acceptation - Construire les conditions de souscription et de réassurance : tarification, seuils, garanties, franchises, mécanismes de coassurance ou participation aux bénéfices. - Participer aux négociations commerciales, en appui aux équipes commerciales et en lien avec les clients et partenaires. - Suivre la vie du contrat : coordination de la mise en œuvre, production et analyse des comptes de résultats, pilotage de la rentabilité. - Effectuer les analyses statistiques et techniques nécessaires à la maîtrise du risque et au renouvellement du portefeuille. - Contribuer à la stratégie de réassurance : rédaction des clauses contractuelles des Traités, échanges avec les partenaires et mise en place des outils de pilotage associés. - Collaborer avec les équipes provisionnement en normes sociales et Solvabilité 2. - Optimiser les processus et les outils analytiques pour améliorer la performance et la réactivité de l'équipe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Actualiser un contrat
- Définir des modalités de souscription
- Evaluer des risques de sinistre
- Négocier un contrat
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres assurances
Employeur
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