RECRUTE UN CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) 56 - HENNEBONT
Offre n° 196LVRL
RECRUTE UN CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F)
56 - HENNEBONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 août 2025
CDD D'UN MOIS - 1 ETP - DÈS QUE POSSIBLE (Pouvant être renouvelé) CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés, service OUEST HD Garçons sur le territoire de Lorient. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDD d'un mois - 1 ETP - Dès que possible (pouvant être renouvelé) MISSIONS Le CIP aura pour mission l'accompagnement socioprofessionnel des mineurs non accompagnés. L'accompagnement proposé auprès des mineurs non accompagnés aura pour but de : Favoriser leur insertion socioprofessionnelle (diagnostic, définition du projet professionnel, recherche d'emploi). Faciliter leur accès aux dispositifs de droit commun. Se mettre en relation avec le secteur économique. Informer des perspectives de formation et/ou emploi. Travailler sur le projet social en lien avec le référent éducatif de l'action. Développer le travail en partenariat. Constitution d'outils pédagogiques. Prendre en compte de la situation globale du jeune (parcours, santé, mobilité, logement, emploi, formation, finances, éducation.). Actions collectives. Entretiens individuels réguliers et accompagnement auprès des partenaires (bilan de stage, entretien tripartite.). Evaluation de la situation (bilan individuel et professionnel). Conclusion d'un contrat d'accompagnement avec le mineur non accompagné matérialisant son projet d'insertion et indiquant les actions mobilisées. PROFIL DE POSTE Capacité à travailler en équipe. Capacité à rendre compte. Capacité à travailler en réseau et à le développer. Organisation, rigueur et autonomie. MODALITÉS Titulaire d'une formation de CIP. Poste basé à Hennebont. Horaires de travail : amplitude horaire de 9h à 17h ou de 11h30 à 19h30 Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Permis B exigé. CV et lettre de motivation à adresser par mail uniquement à Mme Marion LE GUILLOU : dmnadirection@sauvegarde56.org
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail par roulement - Salaire
- Selon convention collective 66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Conseiller insertion professionnel Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
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