Technico-commercial / Technico-commerciale 971 - Guadeloupe
Offre n° 196MJYC
Technico-commercial / Technico-commerciale
971 - Guadeloupe
Publié le 13 août 2025
Au sein de notre organisation SAPAG spécialisée dans la fabrication de la peinture automobile et autres produits dérivés dédiés à la voiture. Pour promouvoir notre développement et maintenir notre part de marché, nous cherchons à recruter notre Technico-commercial/e. H/F Vous êtes directement rattaché à la Direction commerciale et êtes le moteur du développement des produits et de la vente. A ce titre, vos pricncipales missions seront les suivantes Prospecter et fidéliser des clients sur le marché de la Carrosserie automobile - Apporter des conseils techniques aux clients en lien avec leurs besoins spécifiques - Proposer des solutions techniques adaptées, en collaboration avec les équipes équipes de production, pour répondre aux attentes de nos clients - Informer et accompagner les clients dans l'utilisation optimale de nos produits - Suivre l'évolution des marchés, détecter et observer les tendances et innovations techniques pour enrichir notre offre de service. Assurer la promotion de notre marque en tout lieu - Participer à des forums et foire. Une formation POEI « Préparation Opérationnelle à l' Emploi « vous sera proposée
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
Travail en mode projet - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Commerce - BTS NRC -BTS ASS DE GEST PMU PMI Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins spécifiques des clients
- Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
- Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
- Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
- Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
- Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
- Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits/services proposés
- Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
- Etablir un devis
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Fournir un service de qualité
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
- Gérer les contrats de vente pour maximiser les profits
- Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire
- Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison
- Proposer des évolutions concernant la politique commerciale de son entreprise
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
- Surveiller les tendances du marché pour anticiper les évolutions
- Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Fabrication de peintures, vernis, encres et mastics
Employeur
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