LAVEUR DE VITRES POLYVALENT (H/F) 67 - Rhin (Bas)
Offre n° 196NPGN
LAVEUR DE VITRES POLYVALENT (H/F)
67 - Rhin (Bas)
Actualisé le 31 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Nous recherchons un(e) Laveur(se) de Vitres Expérimenté(e) polyvalent(e) pour intégrer notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage des surfaces vitrées, du décapage de sols, ainsi que des remises en état de locaux. Votre autonomie et votre sens du service client seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste garantissant ainsi un environnement propre et agréable pour nos clients. Ce poste nécessite une attention particulière aux détails et un engagement envers la qualité du service. Détail du poste : Vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : - Lavage de vitres dans le respect des normes de sécurité - Décapage et nettoyage des sols à l'aide d'autolaveuses auto-tractées, de monobrosses - Remise en état des locaux - Réaliser des prestations variées nécessitant une combinaison de techniques de travail, de matériels et produits appropriés - Gestion des stocks de produits et matériel, assurer l'entretien courant du matériel - Etre l'interlocuteur du client sur le chantier afin de satisfaire ses attentes. - Vérifier la conformité du travail effectué et le corriger si besoin. Profil, expérience, formation: - PERMIS B Obligatoire : Déplacements quotidiens avec véhicule de service fourni - Nous recherchons une personne dynamique et discrète qui a le souci de satisfaire nos clients en apportant un service de qualité. - Maîtrise des techniques de nettoyage des vitres, des sols et de la remise en état, vous justifiez idéalement d'une expérience d'un an minimum sur un poste similaire. - Votre maîtrise de l'autolaveuse apporterait un réel plus à votre candidature. - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage si possible. - Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome. - Bonnes compétences en gestion du temps pour respecter les délais impartis. - Capacité à travailler en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques. - Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues. - CACES Nacelle apprécié - formation possible si non titulaire. Ce que nous proposons : - CDI dans une entreprise réactive, professionnelle et familiale. Poste à pourvoir dès que possible, du lundi au vendredi - Accompagnement à la prise de poste et formation si nécessaire - Missions variées, matériel de qualité et bonne ambiance de travail - Opportunité d'évolution vers des responsabilités ou spécialisation Vous maîtrisez les techniques de propreté variées ? Alors n'hésitez pas à postuler, nous attendons avec impatience votre candidature !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 Mois - dans le métierCette expérience est indispensable
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Laver des vitresCette compétence est indispensable
- Réaliser la remise en état de vitrerieCette compétence est indispensable
- Définir le mode de nettoyage en fonction des salissures et des supports
- Délimiter un périmètre de sécurité
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Organiser et planifier une activité
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Utilisation de perches télescopiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Employeur
PILO SARL
20 à 49 salariés
La S.A.S PILO Multi-services a été créé en 1999. L'expérience, la compétence, le professionnalisme, la rigueur, le sérieux et la réactivité de son personnel est ce qui caractérise le mieux l'entreprise. Notre société est une structure familiale ce qui nous permet de conserver une vraie dimension humaine qui est en rapport avec la gestion des hommes et des tâches propres à notre activité.
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