ASSISTANT PERMANENT H/F (H/F)

ASSISTANT PERMANENT H/F (H/F) 33 - CREON

Offre n° 196NPJK
ASSISTANT PERMANENT H/F (H/F)

33 - CREON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 août 2025

Nous proposons, un poste d'Assistant(e) Permanent(e) en CDD de 6 mois renouvelable, sur le Lieu de Vie et d'Accueil L'Entre Deux à CREON. Nous sommes une équipe dynamique et motivée de 5 professionnels pour accompagner 6 jeunes de 9 à 21 ans ayant des troubles divers. De formation ME, AES vous avez une expérience dans les institutions traditionnelles. Vous souhaitez nous rejoindre et accorder une place importante à l'éthique et au sens du métier? Ce poste s'adosse aux vraies valeurs d'accompagnants !! Vous avez de l'expérience auprès de ce profil d'enfants, vous serez amené(e) à vous immerger dans le VIVRE/ FAIRE ENSEMBLE et à : - Animer la vie quotidienne, - faire quelques nuits et quelques we dans l'année (Conditions d'organisation selon le Décret no 2021-909 du 8 juillet 2021, statut résident), - accepter le travail autour du lien relationnel, - mettre en place des activités et des ateliers adaptés aux accueillis, - favoriser l'insertion...

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en astreinte
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Travail social - moniteur educatuer, AES

Compétences

  • Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonctionCette compétence est indispensable
  • Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupeCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
  • Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Animation de groupes
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Connaissance des dispositifs d'aide sociale
  • Evaluation des besoins individuels
  • Gestion de comportements difficiles
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • Pathologies psychiatriques
  • Psychologie
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Rédiger un écrit professionnel
  • Techniques pédagogiques
  • Transmettre les informations adaptées relatives au projet personnalisé

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

LVA L ENTRE DEUX

Lieu de Vie et d'Accueil. Accompagnement de 6 enfants allant de 9 à 21 ans relevant de la protection de l'enfance, avec des difficultés d'adaptations, des troubles de la personnalité, du comportement et psychique. Projet autour du "vivre ensemble" , de voyages initiatiques pour se mettre à l'épreuve de soi-même en découvrant le monde - Accueil long dont une place de séjour de rupture. M. Christophe Dufrenoy

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