Chef(fe) de projet SAP - Industrie & Défense (H/F) 87 - LIMOGES
Offre n° 196NSVK
Chef(fe) de projet SAP - Industrie & Défense (H/F)
87 - LIMOGES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 août 2025
- Les plus du client : Fortes valeurs d'innovation dans un environnement dynamique / 10 jours de RTT annuels / intéressement (environ un mois de salaire) & participation / cantine d'entreprise / accord de télétravail / la société évolue dans un contexte de forte croissance et à l'international / des perspectives d'évolution en interne et dans un cadre collaboratif exceptionnel L'offre, en détail : Staff On recherche pour son client, une société reconnue sur le plan international qui conçoit et fabrique les ponts et ensembles de mobilité hautes performances destinés aux véhicules lourds d'usage intensif, un/une Chef(fe) de Projet SAP H/F. Le poste est à pourvoir dès que possible ! Votre mission : Chez mon client, les équipes accompagnent les constructeurs de véhicules militaires, de métros, de tramways et encore d'autres véhicules spécialisés, pour définir, produire, maintenir et rénover leurs équipements de mobilité et ce, partout dans le monde. Acteur clé de la transformation digitale, vous serez responsable de l'écosystème SAP et garant de son bon fonctionnement. Entre pilotage de projets, coordination des métiers et optimisation continue, vous jouerez un rôle stratégique dans la croissance internationale du groupe. Dans ce contexte challengeant, vos missions seront les suivantes : - Piloter les projets SAP : déploiement de nouveaux modules, évolutions fonctionnelles, intégrations. - Assurer la fiabilité et la performance : sécurité, données, MCO. - Coordonner les acteurs internes et externes : Key Users, métiers, TMA, prestataires. - Innover et améliorer en continu : best practices, veille, participation à la roadmap digitale. Vos compétences techniques dans les stacks suivantes vous permettront de prendre rapidement le poste en main : - Développement ABAP (SQVI, Report, BAPI, BAdl, user-exit, ldoc...) - Paramétrage SAP (MM, SD, PP, PM, CS, WM) - Reprise de données de masse (LSMW, Batch-input) - Base de données (SQL, HANA) Vous savez faire preuve de rigueur et vos capacités d'écoute et de communication vous permettent de coordonner un projet entre différents acteurs ? Vous recherchez de l'autonomie dans votre fonction ? Alors discutons ensemble de cette opportunité !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
Travail en mode projet - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateursCette compétence est indispensable
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externesCette compétence est indispensable
- Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglaisCette compétence est indispensable
- Piloter des évolutions ou des paramétrages à apporter aux composantsCette compétence est indispensable
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
- Rédiger des documents d'ingénierie (rédaction des spécifications fonctionnelles et livrables techniques des solutions)Cette compétence est indispensable
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniquesCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
STAFF ON
Staff On propose une approche personnalisée fondée sur l'authenticité et la proximité. Une méthode directe, ciblée et humaine que ce soit pour mes clients ou avec mes candidats. Depuis la création du cabinet en 2022, de belles relations d'affaires ont vu le jour, plusieurs candidats ont trouvé leur bonheur et mes clients affichent un haut niveau de satisfaction. Pour preuve ? -> mes 5 derniers clients ont tous recruté un ou plusieurs collaborateurs via Staff On. M. Axel STEFFAN
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