Coordinateur(trice) de l'activité Formation @RITME ACADEMY (H/F) 75 - PARIS 03
Offre n° 196PVJL
Coordinateur(trice) de l'activité Formation @RITME ACADEMY (H/F)
75 - PARIS 03 - Localiser avec Mappy
Publié le 18 août 2025
Vous souhaitez mettre vos compétences en gestion de formation au service d'un acteur innovant du monde scientifique, à l'avant-garde de l'IA générative ? Rejoignez RITME ACADEMY, la structure de formation de RITME, et contribuez à former les chercheurs et ingénieurs de demain. L'ENTREPRISE Depuis plus de 30 ans, RITME accompagne les laboratoires scientifiques dans leur transformation digitale. Nous proposons des solutions logicielles innovantes et des services sur mesure (conseil, intégration, formation) afin d'optimiser la recherche et la valorisation des données. Avec RITME ACADEMY, notre organisme de formation agréé depuis 1995, nous formons chaque année des centaines de chercheurs et d'ingénieurs aux meilleures pratiques numériques. Aujourd'hui, grâce à une stratégie axée sur l'IA générative, nous renforçons notre leadership en développant de nouveaux outils pédagogiques et en transformant les méthodes d'analyse de données. Présents en France, Suisse, Benelux et Italie, notre siège est au cœur de Paris. Avec une équipe de 30 collaborateurs passionnés et un chiffre d'affaires de plus de 8 M€, nous offrons un environnement à taille humaine, stimulant et collaboratif. LA MISSION En tant que coordinateur(trice) formation, vous serez le moteur de nos parcours pédagogiques: Vos principales responsabilités : - Planifier et coordonner les formations inter et intra-entreprises (présentiel & distanciel). - Collaborer avec les équipes commerciales pour comprendre les besoins clients et proposer des solutions adaptées. - Gérer la relation avec les formateurs : sélection, coordination, suivi qualité. - Superviser la logistique et l'administratif : contrats, devis, inscriptions, relances, facturation. - Innover dans les méthodes pédagogiques : outils digitaux, LMS, IA générative, blended learning. - Évaluer et améliorer en continu l'offre (bilans pédagogiques, retours clients, reporting). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, les achats et nos partenaires afin de garantir l'excellence de nos formations.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Commissions
- Fixe 35-40k€ selon exp+variable
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 36 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Accompagner dans la validation du dossier et dans la signature du dossier
- Analyse des retours de formation
- Analyser les retours d'expérience des formations
- Assurer le suivi administratif des formations
- Assurer l’ouverture des formations
- Concevoir des programmes de formation adaptés aux besoins spécifiques
- Coordonner les actions à venir avec les différents intervenants (formateurs, secrétariat)
- Coordonner les intervenants externes pour des formations
- Développement professionnel continu
- Elaborer un calendrier de formation
- Evaluation des besoins de formation
- Evaluer l'efficacité des programmes de formation
- Evaluer le stage d'un élève ou apprenti
- Gestion des ressources pédagogiques
- Gérer les ressources matérielles pour les formations
- Informer les formateurs de leur calendrier d'interventions
- Innover dans les méthodes pédagogiques utilisées
- Mesurer l'impact d'une action de formation
- Mise en place de systèmes d'évaluation des formations
- Organiser des sessions de formation continue
- Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens
- Organiser et piloter un programme de formation
- Planification de sessions de formation
- Promouvoir les méthodes pédagogiques innovantes
- Présenter le centre de formation et son fonctionnement (accès, pauses, horaires, repas, etc.)
- Réaliser un catalogue de formation
- Suivre les horaires : feuilles d'émargement des stagiaires et suivi horaire des formateurs
- Superviser la coordination des programmes de formation
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
RITME INFORMATIQUE
20 à 49 salariés
RITME développe les ventes et la notoriété de nombreux logiciels (analyse, ingénierie, développement IT, chimie/bio et publication scientifique), et connait un fort développement dans les services (formation outils / métiers / transverse, conseil, accompagnement et intégration). RITME est basée dans le centre de Paris.
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