Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique (H/F) 23 - GUERET
Offre n° 196QWPP
Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique (H/F)
23 - GUERET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 août 2025
Au sein du service Cap Emploi Creuse, le conseiller/ la conseillère numérique accompagne les personnes en situation de handicap dans le développement de leur capacité d'agir dans notre société numérique. En complémentarité des autres acteurs du numérique en Creuse, le conseiller/la conseillère a pour objectifs la facilitation de l'accès aux droits par l'utilisation du numérique, l'assistance aux bénéficiaires sur les nouvelles technologies et outils inhérents (levée des freins liés au handicap, aux nouvelles technologies de l'information et de la communication) , l'animation des ateliers... plus particulièrement dans le domaine de l'emploi et de la formation. Il/Elle peut apporter une expertise sur la connaissance de handicaps auprès des employeurs mais aussi des acteurs du numérique en Creuse, en conseillant sur les besoins de compensation ou une adaptation de la situation d'apprentissage selon les types de handicap. Il/Elle peut être amené à créer des supports pédagogiques. Il/Elle assure la traçabilité des ses activités permettant l'analyse et le suivi des indicateurs. Il/Elle exerce ses missions dans le cadre des conventions et des objectifs fixés par les instances de tutelles.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
En contact avec du public - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1100.0 Euros à 1160.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Médiation numérique
Compétences
- Actualiser régulièrement ses connaissancesCette compétence est indispensable
- Animer des ateliers multimédiaCette compétence est indispensable
- Répondre aux besoins spécifiques des utilisateursCette compétence est indispensable
- Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiésCette compétence est indispensable
- Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
- Conseiller, accompagner une personne
- Etablir des rapports d'activité détaillés
- Gérer un planning
- Sensibiliser à la protection des données personnelles
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
PERSPECTIVES ET EMPLOI
6 à 9 salariés
contact par mail uniquement Mme AURELIE GAINANT
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