Offre n° 196RCFV
Auxiliaire de vie h/f (H/F)

Actualisé le 20 août 2025

Vous êtes auxiliaire de vie, expérimenté(e), impliqué(e) et à la recherche de meilleures conditions de travail ? Et si vous rejoigniez une organisation à taille humaine qui valorise vraiment votre engagement ? Nous vous proposons une nouvelle façon de travailler, plus souple, plus humaine, et surtout, mieux rémunérée ! Ce que nous vous offrons : - Une rémunération motivante - Une vraie liberté dans l'organisation de vos missions - Un accompagnement personnalisé par un Care Manager disponible et à l'écoute - Un esprit d'équipe soudé : vous intégrez une petite équipe (2 à 4 auxiliaires) qui se relaye en cas d'absence pour assurer la continuité du service Le rôle du Care Manager : vous accompagner pour vous simplifier la vie - Accueil dans l'équipe - Organisation des plannings - Aide administrative et juridique - Suivi des bénéficiaires - Soutien au quotidien (et bonne humeur en prime !) Vos missions : - Accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels du quotidien (toilette, repas, habillage) - Participer à leur confort et sécurité - Réaliser de petites tâches ménagères - Aider aux courses ou aux repas - Être un soutien moral et créer un lien de confiance avec les familles - Remonter toute information utile sur l'état de santé Le profil idéal : - Vous avez au moins un an d'expérience dans le métier - Vous êtes autonome, organisé(e), et doté(e) d'un excellent sens du relationnel - L'écoute, la bienveillance et la discrétion font partie de votre quotidien Si vous souhaitez exercer votre métier dans de meilleures conditions, avec une vraie reconnaissance de votre travail et des collègues sur qui compter, cette offre est faite pour vous. Rejoignez-nous, tout simplement.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
Travail le samedi

Salaire

à partir de 17€ net/h

Profil souhaité

Expérience

6 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

Accompagner une personne lors d'un déplacementCette compétence est indispensable
Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnesCette compétence est indispensable
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situationsCette compétence est indispensable
Aider une personne à s'habillerCette compétence est indispensable
Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnéesCette compétence est indispensable
Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
Gestion de la confidentialitéCette compétence est indispensable
Habillage / déshabillage du patientCette compétence est indispensable
Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couvertsCette compétence est indispensable
Prévention des chutesCette compétence est indispensable
Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
Règles d'hygiène et de sécurité alimentaireCette compétence est indispensable
Règles de sécurité domestiqueCette compétence est indispensable
Savoir alerter en cas de problèmeCette compétence est indispensable
Veiller à l'hygiène corporelle des personnes