Type de recrutement : CDD Temps de travail : 24h Dates du contrat : 03/10/2025 au 31/12/2025 (renouvellement possible) Contexte La commune compte de nombreux bâtiments communaux qu'elle met à la disposition des habitants, associations et service de la mairie (bureaux, salles associatives, salles de spectacles, salles de réunion). Missions générales du poste Sous la direction de la responsable entretien des écoles et bâtiments, vous procédez à l'entretien des lieux, plus particulièrement vous : - réalisez des opérations de mise en propreté des locaux municipaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - travaillez seul-e ou en équipe selon un planning élaboré à partir des besoins des services et de l'intérêt général, - adaptez aux évolutions techniques de son métier et aux principes du développement durable dans ses pratiques, à renforcer avec le nouveau marché des produits d'entretien. - avez un rôle de relais pour signaler les dégradations ou incidents dans les lieux. Profil souhaité CAP agent de propreté et d'hygiène souhaité Expérience souhaitée d'un an minimum dans l'entretien des locaux, de préférence locaux professionnel Déplacements sur la commune, permis exigé Compétences requises pour le poste - Connaissances des techniques d'entretien des sols et sanitaires - Connaissances de l'utilisation des EPI - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité Qualités requises pour le poste - Polyvalence - Sens de l'organisation et autonomie - Rigueur et respect des consignes et règlements - Discrétion - Capacité à travailler en équipe - Sens du service public Conditions du poste Horaires de travail : 24h par semaine, amplitude maximale sur une journée : 7h - 15h Accès à la formation. Prestations sociales : restaurant inter-entreprise (tarifs avantageux), prise en charge mobilité douce et abonnement transport (selon règlement), prestations Sociales et Culturelles