Le poste est à pourvoir dès que possible. Il s'agit d'un CDD de remplacement d'un arrêt maladie pouvant être renouvelé. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez pour : - Assurer les départs des résidents en ESAT, ainsi que l'accueil à leur retour du travail ; - Veiller à la qualité de la restauration, ainsi qu'à la qualité de leur hébergement ; - Veiller à la protection des personnes accueillies et de leurs biens ; - Accompagner les résidents lors d'achats divers et pour des démarches administratives ; - Gérer avec le résident lui-même, une partie de ses ressources, en accord avec le mandataire judiciaire ; - Effectuer des accompagnements médicaux et faire les liens avec le service Santé de l'établissement ; - Animer les soirées, les week-ends et gérer avec les partenaires de l'établissement les souhaits de vacances des résidents ; - Réguler la vie de groupe et gérer les problèmes de comportements ; - Effectuer les suivis nécessaires autour de l'hygiène corporelle et vestimentaire. Assurer le suivi du Projet personnalisé d'accompagnement (PPA) Veiller à une bonne adéquation entre les objectifs travaillés dans le PPA et les activités proposées Veiller à la protection des personnes accueillies en appartements et de ses biens Accompagner les résidents lors du quotidien, d'achats divers et pour des démarches administratives Réguler la vie de groupe et gérer les problèmes de comportements Diplômé(e) Accompagnant Educatif et Social ou équivalent, Moniteur(trice) - Educateur(trice), Educateur(trice) spécialisé(e), vous avez une première expérience dans la fonction et une connaissance de la nature des handicaps et des répercussions dans les interrelations sociales et les apprentissages (mise en place de pratiques adaptées). La connaissance du public TSA est un plus.