Responsable Antenne Nord Drôme (H/F) 26 - Serves-sur-Rhône
Offre n° 196VTNQ
Responsable Antenne Nord Drôme (H/F)
26 - Serves-sur-Rhône - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 août 2025
Nous recrutons actuellement un(e) Responsable Antenne Nord Drôme Missions et responsabilités : Sous la responsabilité de la direction d'Archer, vous serez chargé.e de gérer, au quotidien, une petite structure dans ses différentes dimensions : humaine, technique, et commerciale. Vous aurez la responsabilité d'organiser l'activité et son suivi dans l'objectif de contribuer à l'insertion des personnes en rupture d'emploi, et de développer la clientèle (particuliers, collectivités, entreprises, associations...), en assurant un accompagnement qualitatif. - Développement de l'Association Intermédiaire (AI) et de l'Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) sur son territoire : prospection et suivi clients entreprises, collectivités, associations et particuliers (60% du temps de travail). - Pilotage de l'antenne : de l'accueil du public, du recrutement et du suivi des salariés en transition professionnelle sur l'ensemble de nos dispositifs AI, ETTI, ACI et EI. - Organisation du fonctionnement quotidien : encadrement direct d'une équipe de 3 personnes (2 chargées d'accueil et de recrutement, 1 chargée d'accompagnement) - Animation des réunions internes ou externes, représentation d'Archer sur son territoire - Pilotage de la communication auprès de tous les partenaires - Analyse des statistiques chiffrées (volume d'heures, nature des postes) - Participation à la rédaction des bilans sur nos conventions - Veille stratégique des projets de territoire - Travail en lien avec le siège et les services supports - Gestion des locaux Profil recherché - Excellentes capacités commerciales - Aisance relationnelle - Capacités managériales - Gestion de projets - Gestion du stress - adaptabilité - Maîtrise Pack office Expérience exigée de 3 ans minimum en développement, encadrement, intérim ou gestion de projet ESS Expérience IAE serait un plus Bac+5 souhaité Ressources Humaines, ESS ou Insertion Conditions liées au poste Type de contrat : CDI Lieu de travail : Serves sur Rhône + déplacements réguliers territoire et autres sites (remboursement km ou véhicule de service) - Permis + auto obligatoires Horaires : 40h avec RTT, horaires 8h30/12h30 - 13h30/17h30 Date de début : Poste à pourvoir dès que possible Salaire : 2500€ base brute temps plein
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Organiser des réunions de coordination avec les équipes
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
Groupe ARCHER
10 à 19 salariés
Le Groupe Archer est un acteur engagé dans le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS) depuis plus de 35 ans en Drôme - Ardèche. Spécialisé dans l'Insertion par l'Activité Economique et mobilisé dans le développement économique du territoire, le Groupe Archer s'est diversifié dans de nombreux domaines d'activités tels que le transport de personnes, le nettoyage, la sous-traitance industrielle, l'entretien des espaces verts, la fabrication de chaussures, l'intérim, etc.
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