Opérateur de production - Atelier Surgelés / Frais / Sec (H/F)

Opérateur de production - Atelier Surgelés / Frais / Sec (H/F) 40 - HERM

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Offre n° 196XPFY
Opérateur de production - Atelier Surgelés / Frais / Sec (H/F)

40 - HERM - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 août 2025

Le GROUPEMENT D'EMPLOYEURS Côte Sud Emploi : c'est le partage des compétences au service de l'emploi. Nos équipes recrutent tout au long de l'année pour leurs entreprises adhérentes situées sur le secteur de Dax et de Mont-de-Marsan. Notre but est de proposer une durée de travail la plus élevée possible à nos collaborateurs - 8 à 10 mois dans l'année. Vous aurez la possibilité de bénéficier d'un plan de formation dynamique sur différents métiers, tels que Cariste, Conducteur de ligne ou Chef d'équipe. Le GROUPEMENT D'EMPLOYEURS Côte Sud Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes du secteur agroalimentaire - basée à Herm (40) d'octobre à janvier - reconductible chaque année : - un Opérateur production H/F MISSIONS Sous la hiérarchie du/de la Responsable de production vous devez assurer l'ensemble des opérations suivantes : Atelier sec ou surgelé : - Déconditionnement de matière première - Préparation de mélanges de champignons - Opération de tri visuel et tri sur tapis - Pesée, étiquetage et palettisation des colis - Conditionnement de box - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène du site de production. Atelier frais : - Cueille et découpe de champignons - Pesée des champignons et mise en barquettes - Manutention - Conditionnement / lavage / conditionnement de matière première sur ligne - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène du site de production (port du masque FFP3) EXPÉRIENCE et FORMATION Idéalement vous justifiez d'une première expérience probante sur ce type de poste acquise dans le domaine de l'agroalimentaire. Débutant(e) accepté(e) QUALITÉS PROFESSIONNELLES Motivé, dynamique, vous êtes organisé, autonome avec bon esprit d'équipe. Vous êtes apte à porter des charges. Vous avez la capacité de vous rendre au travail sans problème INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Conditions de travail : port de charges, polyvalence, selon les ateliers : le champignon sec génère de la poussière, température de travail : 4 à 6°C. Durée contrat : CDD saisonnier - Début: septembre / octobre 2025. Fin: mi janvier à fin février selon les récoltes. Horaires : Temps complet. Atelier sec et surgelé : du lundi au vendredi en 2x8 ⇒ matin : 5h-13h / après-midi : 13h-21h (les horaires sont en roulement). Atelier frais : du lundi au vendredi en horaires de journée : 8h-16h (certains samedis sont à prévoir) Taux horaire : 11.92 €/h - Majoration des heures supplémentaires - Prime Habillage Mutuelle prise en charge à 70% Vous êtes motivés et vous souhaitez développer vos compétences ? Comme nous, la sécurité fait partie de vos priorités ? Vous aussi vous appréciez de gagner en équipe ? Innover en permanence ? N'hésitez plus et venez rejoindre nos équipes ! Consultez notre site internet : https://cote-sud-emploi.com

Type de contrat
Saisonnier - 4 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Travail les week-ends et jours fériés
Travail saisonnier
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 11.92 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Employeur

COTE SUD EMPLOI

50 à 99 salariés


Le GROUPEMENT D'EMPLOYEURS Côte Sud Emploi : c'est le partage des compétences au service de l'emploi. Nos équipes recrutent tout au long de l'année pour leurs entreprises adhérentes du Groupement. Notre but est de proposer une durée de travail la plus élevée possible à nos collaborateurs - 8 à 10 mois dans l'année avec une possibilité d'évolution. Vous aurez la possibilité de bénéficier d'un plan de formation dynamique sur différents métiers. Mme Régine DOUAUD

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