MISSION Assure la coordination générale du personnel de service ainsi que la bonne tenue de l'établissement tout en veillant à l'accueil chaleureux et au confort des personnes âgées, des visiteurs et des familles. Participer à la gestion de l'établissement (produits d'entretien, petit matériel hôtelier.) Proposer les évolutions organisationnelles à la direction Veiller à la bonne application des règles d'hygiène dans l'établissement vis-à-vis des résidents et des personnels. S'assurer de la réalisation de la maintenance du matériel au regard du budget alloué. Mise à jour des procédures et protocoles hôteliers. Gérer les achats des produits d'entretien, d'hygiène, fournitures hôtelières et contrôler les utilisations Coordonner et contrôler le fonctionnement du service lingerie et assurer le suivi des fournisseurs. Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé. Agrémenter les lieux de vie Supervise et suit la mise en place des évènements, réceptions et fêtes. PROFIL Formation/ Expérience : Etre titulaire d'un diplôme bac +2 minimum en lien avec l'Hôtellerie-Restauration Compétences/Aptitudes liées au poste : Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle Management d'équipe Sens de l'organisation, capacité d'adaptation et esprit d'initiative Qualités relationnelles, écoute, sens de l'observation Adaptation au public accueilli (qualités relationnelles, écoute, sens de l'observation) et aux familles. Serait appréciée : Expérience auprès des personnes âgées, expérience auprès des malades Alzheimer. Connaissance du logiciel « TITAN LINK », module hôtelier