Architecte conseil habitat ancien (H/F)

Architecte conseil habitat ancien (H/F) 13 - MARSEILLE 02

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Offre n° 196YTJT
Architecte conseil habitat ancien (H/F)

13 - MARSEILLE 02 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 août 2025

Il/Elle interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour intervenir sur toutes missions liées à l'amélioration et la rénovation du parc privé ancien : diagnostics, relevés, conseils et recommandations techniques, estimations de couts de travaux et d'opération, évaluation de faisabilité de projets, plans, cartographies et documents graphiques, travail partenarial etc. 1. Etudes stratégiques et pré opérationnelles sur le parc privé ancien Encadré(e) par le chef de projet au sein d'une équipe pluridisciplinaire, elle/il pourra participer à des études diverses sur l'habitat privé ancien : - Diagnostics urbains, fonciers et immobiliers, juridiques, de fonctionnement et de gestion, patrimoniaux et socio-économiques, techniques du bâti. - Analyse et synthèse de documents et études, enquêtes auprès de propriétaires et acteurs locaux, animation de partenariats d'études - Travail collaboratif avec nos cotraitants - Cartographie et plans / coupes/vues 3D(Qgis, Illustrator, CAO.), graphiques, rédaction de rapports 2. Animation et suivi opérationnel - assistance à maîtrise d'ouvrage Elle/il participera à des missions d'animation et suivi d'opérations sur le parc privé ancien et copropriétés dégradées au sein de partenariats élargis, en binôme avec un(e) chargé(e) de mission avec croisement de compétences : - Participation en tant que technicien(ne) et conseil sur le bâti ancien : visites techniques, évaluation de la dégradation du bâti (grilles Insalubrité, RDS, décence.), relevés et plans / surfaces, évaluation énergétique, préconisations de programmes de travaux, études de faisabilité / estimations des couts de travaux, analyse de devis et de factures, reporting, travail partenarial (artisans, acteurs locaux, institutions et partenaires d'opération) , bilans, rédaction - Participation à des missions d'accompagnement au redressement de grandes copropriétés dégradées (phases d'élaboration de PDS, suivi de PDS.) : participation aux AG, travail partenarial, Comités techniques et comité de pilotage, suivi technique des études et travaux et de leur financement - Missions d'accompagnement de petites et moyennes copropriétés en « diffus » soit dans le cadre de procédures de sécurité ou d'insalubrité, soit dans le cadre de projet de rénovations énergétiques. - Missions « Ma Prime Rénov'», « Ma prime Adapt » ou « Ma prime Logement Décent » - Diagnostics décence/ RSD de logements - DTG - PPT Les compétences attendues - Un diplôme d'architecte, à défaut une expérience en tant que maître d'œuvre sur le bâti ancien et semi récent, diagnostics et suivis de chantiers - Une expérience sur des opérations d'amélioration de l'habitat et de diagnostic de dégradation du bâti, indécence, insalubrité, à défaut : Une acquisition / renforcement de ses connaissances sera nécessaire sur les aides financières mobilisables sur le parc privé ancien (ANAH, collectivités, fondations, caisses de retraite.), ainsi que : Diagnostic et évaluation de l'indécence, insalubrité, dégradation du bâti Connaissance des dispositifs fiscaux de l'immobilier Montage de dossiers administratifs de demande de subvention (contribution) Connaissances dans le domaine de la thermique du bâtiment - Un agrément d'auditeur(trice) énergétique, à défaut une base de connaissance lui permettant de suivre les formations nécessaires - Une aisance dans l'utilisation de QGis et d'un logiciel de CAO serait appréciée

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Activités d'architecture

Employeur

E.T.H. ENGINEERING TERRITOIRES ET HABITA

6 à 9 salariés


TERRITOIRES & HABITAT intervient depuis 1997 sur trois domaines : architecture, urbanisme et habitat. Structure à taille humaine, nous sommes actuellement acteurs et opérateurs de l'habitat pour le compte des collectivités territoriales

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