[91782] EPSYLAN EPSYLAN recrute un Agent de Service Hospitalier (F/H) pour le Pôle Enfants et Adolescents sur le site de Nantes. MODALITES DU POSTE: -CDD de remplacement de 6 mois -A pourvoir dès que possible -Temps plein 100% -Horaires: Du lundi au vendredi de 6h00 à 14h15 Pause de 30 mn pour déjeuner (Changement de tenue sur temps de travail) -Rémunération selon la grille de la FPH MISSIONS PRINCIPALES: -Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces et des locaux de l’établissement, vérifier et réajuster si besoin, au moyen d’autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions et protocoles relatifs au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales. -Participer au service hôtelier lié aux repas pour les patients des HDJ. -Contribuer au confort des personnes en veillant à l’entretien, à l’ordre et à la propreté de leur environnement. Description du profil recherché: Savoir (connaissances souhaitées)DescriptionNiveau de connaissanceBio-nettoyage et hygiène des locauxConnaissances opérationnellesCircuit des déchets et du triConnaissances généralesCommunication / relations interpersonnellesConnaissances généralesCompétences numériquesConnaissances généralesGéographie et topographie de l’établissementConnaissances généralesGestes et postures-manutentionConnaissances opérationnellesGestion des risques et vigilancesConnaissances généralesMatériel d’hygièneConnaissances opérationnellesNettoyage-désinfectionConnaissances approfondiesOrganisation des services de soinsConnaissances généralesProduits de nettoyage et de désinfection (calculs de doses relatifs aux produits fournis par EPSYLAN, dans son domaine de compétence)Connaissances approfondiesQualité, gestion des risquesConnaissances générales Savoir-faire -Utiliser la tenue professionnelle sur les temps de travail, en la changeant régulièrement ou dès que souillée ; respecter les normes d’hygiène, notamment des mains -Savoir se coordonner avec ses collègues ASHQ et l’équipe -Organiser son travail en autonomie selon les priorités définies par la fiche de tâches -Gérer l’entretien des locaux selon les niveaux des zones à risque. -Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d’activité -Lire et utiliser une notice dans son domaine de compétence -Savoir mettre en oeuvre les connaissances du classeur d’hygiène -Tenir à jour les fiches de traçabilité et respecter les procédures Qualité -Utiliser correctement les produits d’entretien, l’auto laveuse, le matériel de restauration -Respecter les horaires pour les mises en chauffe et acheminements des dessertes repas -Identifier et signaler toute anomalie ou situation inhabituelle (urgence, danger, défaut technique…) -Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d’activité, et vérifier les dates de péremption des stocks. -Savoir adapter les méthodes de travail à la présence des usagers Savoir être (aptitudes relationnelles) -Avoir une communication et un comportement adaptés aux visiteurs, usagers et professionnels -Faire preuve d’esprit d’initiative et d’adaptabilité -Respect de la confidentialité et du secret professionnel -Respect de la distance professionnelle vis-à-vis des patients, usagers -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (écoute, communication, entraide) -Sens de l’organisation, rigueur, ponctualité, autonomie professionnelle, réactivité -Disponibilité, adaptabilité face aux imprévus (absences, réorganisation, urgences) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour