Le saviez-vous ?   Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.   Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Animateur de la performance financière (F/H) Vous effectuez les tâches administratives courantes liées aux achats, aux flux de marchandises et de données. Pour cela, vous assurez le suivi des achats et traiter les frais généraux, les inventaires ainsi que les systèmes d'informations pour permettre l'édition d'un tableau de bord mensuel fiable. Vos principales missions :  Traiter l'ensemble des procédures liées aux marchandises : facturations, litiges, cessions.Préparer et vérifier l'ensemble des éléments nécessaires à la clôture de fin de mois et les transmettre aux bons interlocuteurs dans les délais.Enregistrer les commandes « frais généraux », réceptionner la marchandise et traiter les litiges, le cas échéant.Vérifier le respect des procédures administratives lors des retours marchandises (liasses administratives), et mettre en place les actions correctives définies et alerter sa hiérarchie.Pointer et valider les mouvements de marchandises impactant les stocks (casse, recalages), dans le respect des procédures et alerter sa hiérarchie et le manager concerné en cas d'anomalie.Préparer le matériel nécessaire aux inventaires du magasin et réaliser les traitements administratifs associés (saisie des corrections, vidage des terminauxlili>Vérifier la cohérence entre la saisie des journées traitées par les caisses et les comptes comptables, identifier les anomalies et alerter sa hiérarchie (compte à lettrer, contrôle coffre). Votre profil : Vous avez une première expérience sur un poste similaireVous avez une connaissance d'un ou des outils suivants :People Soft, GED, ATICA, DA IMMOS, SESAM, REFCARR, Intra litige. Les avantages Carrefour : Une rémunération sur 13,5 mois après un an d'anciennetéIntéressement + participationMutuelle/prévoyanceOffres CSE12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.   Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.   Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Postulez ! Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr