Agent / Agente d'entretien (H/F) 67 - DRUSENHEIM
Offre n° 197BQFB
Agent / Agente d'entretien (H/F)
67 - DRUSENHEIM - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 août 2025
URGENT ! Nous recherchons un-e Agent d'entretien pour rejoindre l'équipe de la crèche de DRUSENHEIM dans le cadre d'un CDD de remplacement à temps partiel. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 19/11/2025. CDD susceptible d'être renouvelé Vous assurez vos fonctions de la manière suivante : Du lundi au vendredi : de 17h à 20h. Votre mission principale est d'assurer la propreté des locaux et des équipements de la structure d'accueil selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité de la direction du multi accueil, vous interviendrez sur les missions telles que : L'entretien de l'ensemble des locaux La gestion des stocks en tenant informé votre responsable La gestion du linge Le nettoyage des coins repas Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute Vous faites preuve de patience On vous reconnaît une attitude positive et dynamique Vous êtes organisée, autonome Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif Pour vous, la ponctualité est de mise ! Compétences attendues : Vous savez respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur Vous êtes attentif-tive aux gestes et postures Vous appliquez les informations et les consignes liées aux produits agréés utilisés. Atouts de l'ALEF : Accompagnement dans la prise de poste Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé avec prise en charge de la base à hauteur de 50% Possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière lors de l'embauche se rajoutant à la rémunération de base
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 15H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.12 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Méthode haccp
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Employeur
ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION
20 à 49 salariés
Association départementale spécialisée dans l'accueil de l'enfant (multi accueils et accueil de loisirs & périscolaire). + de 40 ans d'expérience dans le domaine d'activité. Gestionnaire de + 100 structures sur le département du Bas-Rhin. 1000 collaborateurs. Mme Marie PIERDON
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