Le Palais de la Femme, est un établissement dédié à la prévention de l'exclusion sociale et à l'insertion. Il comprend désormais 5 dispositifs permanents d'hébergement ou de logement accompagné. Un Centre d'Hébergement d'urgence (CHU) dédié à des femmes isolées, de 43 places ; Un CHU dédié à 50 mères isolées avec leurs enfants ; Une Résidence Sociale, de 192 places ; Un service de jeunes majeur.e.s non accompagné.e.s, de 27 places ; Une Maison Relais, de 24 places (16 personnes isolées et 4 couples). Le Foyer Nazareth, situé dans le 15e arrondissement et directement lié au Palais de la Femme, se compose quant à lui de 2 services : Un service de jeunes mineur.e.s isolé.e.s non accompagné.e.s, de 32 places ; Un Centre d'Hébergement d'Urgence pour 8 familles monoparentales, soit 18 places. L'établissement gère également des dispositifs d'hébergement temporaires, un chantier d'insertion, une crèche à vocation sociale et propose enfin une cuisine partagée ouverte aux personnes et familles hébergées en hôtel social. La Fondation recrute pour son CHU Familles pour le remplacement d'une salariée du 06/10/2025 au 25/02/2026. Mission (description du poste) : Contribuer, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteur/rice.s de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie Concourir à l'accompagnement des personnes et des groupes pour les accompagner et les aider à résoudre les difficultés de la vie quotidienne et contribuer ainsi à la prévention de l'exclusion sociale. Etablir avec chacune un projet individuel/personnalisé axé sur ses besoins propres. L'EJE intervient dans le cadre d'un travail en équipe pluriprofessionnelle (travailleurs sociaux, maitre.sse de maison, psychologues) et aide à définir le projet personnalisé en lien avec le soutien à la parentalité et le suivi des enfants. Articuler sa pratique dans une équipe pluriprofessionnelle pour une cohérence autour d'un projet Collaborer avec les intervenant.e.s externes dans l'intérêt des résidentes et de leur(s) enfant(s)(psychologue, conseiller juridique etc.) Contribuer au fonctionnement participatif de l'établissement. Assure le relais avec les services de secteur en lien avec la petite enfance (PMI, crèche, école etc.) Travailler sur l'agencement et l'aménagement des espaces de vie individuels ou collectifs Déterminer les besoins en matériels pédagogique et de puériculture Développer des pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants Être à l'écoute des parents et les soutenir dans leur rôle éducatif en respectant leur place Soutenir à la fonction parentale dans les actes de la vie quotidienne Savoir repérer et analyser les besoins de chaque enfant et élaborer des réponses appropriées de façon individuelle dans le collectif _Posséder une connaissance approfondie du développement de l'enfant _Posséder une connaissance approfondie des dispositifs et du secteur de la petite enfance _Interroger ses pratiques professionnelles afin de les adapter aux fonctionnements et aux évolutions du service _Aptitudes rédactionnelles et connaissance des outils informatiques _Exercer selon une éthique et une déontologie propre au travail social _Diplôme EJE Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.