REMPLACEMENT CAP AEPE CRECHE FEYZIN - 2 MOIS - DIPLOME OBLIGATOIR (H/F) 69 - FEYZIN
Offre n° 197GHVF
REMPLACEMENT CAP AEPE CRECHE FEYZIN - 2 MOIS - DIPLOME OBLIGATOIR (H/F)
69 - FEYZIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 septembre 2025
CAP AEPE - 1 poste renfort (sur deux mois octobre et novembre 2025) La Ville de Feyzin, dans la Métropole de Lyon, 9 800 habitants et 250 agents, recrute un agent titulaire du CAP AEPE (sur deux mois octobre et novembre 2025) Vous exercerez vos fonctions au sein de l'établissement d'accueil de jeunes enfants rattachés au pôle éducation sous la responsabilité de la directrice Vous serez chargé(e)s en collaboration avec les éducatrices de jeunes enfants et dans le respect du projet pédagogique, d'accueillir et de contribuer à l'éveil global des enfants accueillis La tranche d'âge des enfants est entre 2 mois à 2 ans pour la crèche (40 berceaux) Activités du Poste: Vous assurerez les missions suivantes : - assurer l'accueil des enfants et de leur famille au quotidien - accompagner les enfants dans tous les temps de la journée - veiller au bien-être physique et affectif de chaque enfant dans le respect de ses besoins et des règles d'hygiène et de sécurité - favoriser l'éveil et le développement de l'enfant en aménageant des espaces et des temps d'activité propices aux expérimentations et apprentissages, en collaboration étroite avec l'équipe éducative - être un repère pédagogique quotidien sur la structure collective pour les enfants, et les familles. Profil du candidat : Vous êtes titulaire du diplôme CAP AEPE Vous avez des connaissances sur le développement de l'enfant, sur le fonctionnement des EAJE Vous êtes souriant-e, accueillant-e, calme, diplomate, discret-e, polyvalent-e,rigoureux-se, vous gérer gérer votre stress et vos émotions, vous avez le sens de l'organisation, le sens du contact et vous appréciez le travail en équipe Remplacements - 1 poste renfort sur 2 mois (octobre et novembre), dans l'attente de l'arrivée d'un fonctionnaire - Pas de télétravail possible - Expérience sur un poste similaire souhaitée. Cadre emploi : Adjoint technique Catégorie C Rémunération : traitement indiciaire catégorie C Merci d'adresser votre candidature lettre de motivations et CV le plus tôt possible Prise de poste : le plus tôt possible Monsieur le Maire Unité ressources humaines Hôtel de ville 18 rue de la mairie - 69320 Feyzin ou par mail : candidatures@ville-feyzin.fr
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- VOIR SUR L'ANNONCE
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Etapes du développement de l'enfant
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Techniques d'éveil de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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