Agent d'entretien maintenance polyvalent H/F (H/F) 45 - ORLEANS
Offre n° 197GHWL
Agent d'entretien maintenance polyvalent H/F (H/F)
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 septembre 2025
Nous recherchons un Agent de maintenance polyvalent (H/F) amené à intervenir au sein de l'ensemble de nos établissements et services dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Sous la supervision du Responsable des Affaires Techniques, Patrimoine et Moyens Généraux, l'Agent de maintenance polyvalent (H/F) a pour principales missions : - Assurer l'entretien intérieur et extérieur des sites, procéder également à des travaux de réparation et de maintenance. - Effectuer les travaux des bâtiments en fonction des compétences professionnelles et qualifications requises : électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie... - Assurer la maintenance préventive et curative : dépannage, prévention, travaux d'amélioration. - Entretenir et garantir le bon usage et le rangement du matériel et des outils mis à disposition. - Effectuer le suivi des interventions et les contrôles périodiques de sécurité : électrique, canalisation, porte sectionnelle, eau, chaudière, VMC... - Pallier aux dysfonctionnements constatés lors des contrôles et/ou prendre les mesures nécessaires en lien avec le responsable. Le Profil recherché : Titulaire d'un CAP/BEP ou d'un bac professionnel, vous possédez des connaissances techniques avancées (électricité, plomberie.) vous permettant d'être polyvalent. Une experience à un poste similaire de 3 ans serait appréciée. Vous appréciez le travail en équipe et êtes un(e) bon(ne) communiquant(e). Autonome, organisé(e) dans votre travail et doté(e) d'un esprit de synthèse, vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui. Vous respectez le secret professionnel en application du code de déontologie. Un premier niveau d'utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) est requis. Vous êtes détenteur(trice) du permis B. Des déplacements sont à prévoir. Nous vous offrons : Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité. Un environnement de travail riche et diversifié au sein d'une équipe dynamique et stimulante. Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement. Des actions de formations régulières. Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes. Vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la vie sociale et culturelle sont importantes ? Rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Rémunération selon CCNT 66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Assurer la maintenance préventive des installations
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
- Electricité
- Plomberie
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
ADPEP45
6 à 9 salariés
L'Association Départementale des PEP 45 est gestionnaire d'établissements, services et dispositifs médico-sociaux dans le département du Loiret. Affiliée à la Fédération Générale des PEP, elle est porteuse des valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté. Elle a pour objet d'aider les jeunes et les adultes en difficulté et en situation de handicap dans le respect de leurs droits fondamentaux. Sur le territoire, elle s'inscrit dans une dynamique inclusive.
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