Remplacement sur Redon (H/F) 35 - REDON
Offre n° 197HJDV
Remplacement sur Redon (H/F)
35 - REDON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2025
Nous proposons un cdd à pourvoir à compter du 1er octobre 2025, pour assurer un remplacement auprès de l'équipe sociale. Vous êtes diplômé.e.s Assistant de service social, rejoignez le Département et enrichissez votre expérience ! Le Centre Départemental d'Action Sociale de Redon est situé à proximité de la gare, 9 avenue de la gare, est rattaché au service vie sociale de l'Agence départementale du pays de Redon et Vallons de Vilaine. Chaque CDAS est organisé de la manière suivante : - une équipe d'encadrement et d'animation : responsable de CDAS, responsable enfance famille, conseillers techniques, médecin de PMI, - des équipes accueil, autonomie et social/insertion, - des équipes ASE et PMI. L'organigramme des services départementaux est accessible sur le site du Département : https://www.ille-et-vilaine.fr/services Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et soutenante, vous contribuerez, dans le respect du code de déontologie, à accompagner les personnes en difficulté, afin qu'elles retrouvent ou développent leur autonomie. A ce titre, vous : - favoriserez l'accès aux droits de tous, - participerez à l'insertion sociale des personnes, - assurerez des missions de prévention et de protection de l'enfance, - contribuerez à la protection des majeurs vulnérables. Vous ferez partie de l'équipe de polyvalence d'assistantes sociales qui assurent de l'accueil et de l'accompagnement sur des territoires d'intervention distincts), et inscrirez votre action dans une dynamique territoriale, en synergie avec les différents partenaires locaux qui œuvrent dans les domaines de l'action sociale : insertion, logement, protection de l'enfance, autonomie. Au sein de l'équipe de polyvalence, composée de 8 assistants de service social et animée par la responsable du CDAS, vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueillir, écouter, orienter et évaluer le besoin de l'usager. - Assurer des mesures d'accompagnement social en recherchant l'adhésion des personnes et en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement. - Assurer des missions de protection de l'enfance par l'évaluation des situations d'enfance en danger ou en risque de l'être, et contribuer à la protection des majeurs vulnérables - Participer aux différentes commissions d'aide à la décision ou d'aide à l'évaluation du CDAS - Participer et mettre en œuvre des actions collectives et de développement social local en lien avec les partenaires. - Contribuer au recueil des données d'activité du CDAS et à l'analyse des besoins du territoire ; participer à des réflexions avec les partenaires, au développement d'actions collectives et au développement social local. - Participer à la vie institutionnelle : réunions du CDAS, accueil de stagiaires école, mise en œuvre de projets départementaux.
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Ordinateur portable
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat d'Assistant Social Cette formation est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de persévérance
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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