Au sein de l'équipe Product Conformity Performance Reliability, rattaché à l'agence de Merignac vous occuperez le rôle d'inspecteur contrôle reception H/F Dans le cadre de nos activités aéronautiques, vous serez garant de la conformité du produit/service par rapport à la norme/définition tout en satisfaisant les exigences du client et contribuer à la livraison à temps ainsi qu'à la qualité prévue Missions : Inspecter et valider la conformité des produits conformément à la documentation (solder les points qualité dans les délais prescrits) Valider le référentiel de production des articles (dossier de fabrication et de contrôle et spécifications techniques de sous-traitance) Participer aux revues de gamme et de premier article des éléments réalisés dans son secteur (pièces, sous ensemble) Réaliser le suivi de la sous traitance des articles réalisés dans son domaine d'activité Rédiger les rapports de contrôle Assister aux réunions de coordination quotidiennes sur les points ouverts/récurrents Profil : De formation qualité/aéronautique, ou ayant une expérience significative en contrôle qualité Vous avez idéalement des connaissances en pyrotechnie, ou avez travaillé avec des produits type propergol Vous disposez d'un niveau intermédiaire en anglais. Vous faites preuve d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle. La maîtrise du logiciel SAP est obligatoire. Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). 13 RTT + un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 26 000 € brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : Vous candidatez, Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio Si validation, envoi de la proposition de collaboration Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »