Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur la région de Signes un Responsable Logistique H/F dans le cadre d'un CDI. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes: réception - manutention et réception des marchandises - contrôle quantitatif et qualitatif des réceptions, gestion des stocks - répartition et orientation des produits reçus vers le lieu de stockage, de reconditionnement, de tri ou d'expédition - transmission des anomalies constatées à la réception des marchandises stockage - manutention des marchandises - rangement physique des marchandises dans les différents emplacements - optimisation des différentes zones de stockage - approvisionnement hebdomadaire du picking - vérification des conditions de stockage et de l'état physique du stock - étiquetage et mise en rayon - mise en place de contrôles en vue de limiter la démarque inconnue - comptage physique des produits en stock (inventaires ponctuels, tournants, annuel) - gestion et suivi des alertes sur stocks : proposition d'ajustement des minis, alertes ruptures, rotations faibles, etc. - rangement et nettoyage quotidiens de toutes les zones - signalement des écarts et anomalies expédition - préparation, organisation et contrôle du picking - préparation, organisation et contrôle des opérations d'emballage et/ou de palettisation, de pesage, d'étiquetage et de stockage transit - transmission des documents d'expédition et de transport au service commercial - remise des expéditions aux transporteurs et/ou livreurs - supervision du travail de ses collaborateurs - signalement des anomalies - proposition de pistes d'amélioration et déploiement des solutions retenues gestion des moyens - gestion des supports et contenants (palettes, rolls, conteneurs, bacs en plastique, caisses...) - gestion des stocks « salons » et « foires », y compris matériel dédié à l'événementiel - gestion des consommables : cartons, film, scotch, etc. - gestion du parc de matériel de manutention : chariots élévateurs, transpalettes, etc. (y compris vérifications périodiques) - relations avec les transporteurs, livreurs et transitaires management - gestion du personnel dédié à l'entrepôt (2 agents logistiques polyvalents) : recrutement, entretiens professionnels, absences, sanctions, etc. - optimisation des ressources et mise en adéquation avec les missions - organisation de réunions de service (circulation de l'information, point sur l'activité, etc.) administratif - contrôle et suivi des retours clients - contrôle et suivi des habilitations : CACES, etc. - contrôle et suivi des règles de sécurité au travail dans les zones logistiques : port des EPI, postures, etc. - mise à jour, rédaction, modification, numérisation de l'ensemble des procédures et communication à l'équipe - reporting hebdomadaire à la direction commercial - accueil des clients « click & collect » et traitement des demandes