Référent.e Famille de l'Union Départementale CSF du Bas-Rhin (H/F)

Référent.e Famille de l'Union Départementale CSF du Bas-Rhin (H/F) 67 - STRASBOURG

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Offre n° 197KGXL
Référent.e Famille de l'Union Départementale CSF du Bas-Rhin (H/F)

67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy

Actualisé le 05 septembre 2025

Contexte : L'Union Départementale CSF du Bas-Rhin anime depuis 2008, un programme d'actions Parentalité/ Familles avec les associations CSF du territoire, en synergie avec ses parte-naires institutionnels ou associatifs. Membre de l'UDAF 67, l'UD CSF 67 collabore active-ment aux travaux du Réseau d'écoute, d'appui et d'accompagnement des parents et des ateliers partenaires dans les territoires. Missions : Le ou la Référent.e Famille de l'UD CSF 67, sous la responsabilité du Secrétariat Général et l'autorité du Président de l'UD CSF 67: 1. Conduit un projet « Parentalité/Familles » conforme au projet social de l'UD CSF 67 - S'emparer du diagnostic du projet social de l'UD CSF 67 pour concourir à la définition des objectifs de l'association en proposant un plan d'actions « Parentalité/Familles ». - Être le, la, garant.e de la conception, du pilotage, et de la mise en œuvre du projet Parentalité/Familles sous la responsabilité du secrétaire général. - Prévoit et évalue les moyens financiers, logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet Parentalité/Famille. - Animer et développe le projet Parentalité/Familles de l'UD CSF 67 avec l'ensemble des équipes CSF du département et des bénévoles en cohésion avec les autres secteurs d'actions. - Contribuer au rapport d'activité de l'UD CSF 67 et réaliser le reporting des actions «Parentalité/Familles». - Participer à la mission d'accueil de l'Union Départementale. 2. Contribue à la synergie et la cohérence du programme d'actions Parentalité/Familles de l'UD CSF 67 - Susciter, rechercher, animer et coordonner des partenariats locaux sur le territoire du Bas-Rhin. - Veiller à l'articulation du projet Parentalité/Familles de l'association avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques. Profils attendus : Formation : -Diplôme de travail social de niveau 3 : DEJEPS ou DEFA / DUT carrières sociales / CESF -DE/ Educateur spécialisé-DE / assistant de service social /ou diplôme équivalent- -Permis B obligatoire pour vous rendre sur différents sites. Expérience : Expérience du travail social de proximité souhaitée Qualités requises : - Connaitre les problématiques liées à la famille, à la parentalité ainsi que le cadre de l'accompagnement des familles (dispositifs, modes de financement et obligations légales et administratives). - Maîtriser la méthodologie de projet, le diagnostic, la conception, la mise en œuvre, la gestion, et l'évaluation. - Connaître les principes de la gestion comptable et budgétaire d'un projet pour finaliser un bilan d'action. Type de poste : CDD 5 mois renouvelable d'octobre 2025 à fin février 2026 - 35h - Convention ALISFA - emploi repère «Coordinatrice» / Pesée indicative à partir de 163 points pour une rémunération mensuelle brute de 2630 €. Disponibilités à prévoir occasionnellement en soirée et le samedi. Poste basé à Strasbourg (184 route du Polygone-Neudorf/Strasbourg) avec des déplacements réguliers sur le département et ponctuel au niveau national. Votre candidatures (CV et lettre de motivation) à envoyer à l'attention du Président de l'UDCSF 67 Recrutement dès que possible !

Type de contrat
CDD - 5 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2630.0 Euros à 2640.0 Euros sur 12.0 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEJEPS/DEFA/CESF-DE ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétences

  • Compétence en gestion budgètaire d'actionCette compétence est indispensable
  • Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

UNION DEPART. CSF-APFS DU BAS-RHIN

3 à 5 salariés


L'Union Départementale de la Confédération Syndicale des Familles du Bas-Rhin est une organisation familiale, agréée défense des consommateurs et des locataires et représentantes des usagers de la santé. Fédérée au niveau nationale, elle anime un réseau locale d'une douzaine d'associations implantées sur le département. Elle porte quatre thématiques principales: la défense des locataires, des consommateurs, le soutien des parents et l'animation de territoire.

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