RESPONSABLE D'EXPLOITATION RM ET ACTIVITES saison hiver 25-26 (H/F) 05 - RISOUL
Offre n° 197LGYH
RESPONSABLE D'EXPLOITATION RM ET ACTIVITES saison hiver 25-26 (H/F)
05 - RISOUL - Localiser avec Mappy
Publié le 05 septembre 2025
Sous l'autorité du Directeur d'exploitation, vous êtes le responsable du bon fonctionnement de l'exploitation Remontées mécaniques et activités : Garantir l'exploitation en sécurité des installations (conformément au SGS et aux règlements d'exploitation). Editer des procédures en lien avec le système de management de la qualité et de la sécurité. Contrôler la bonne tenue des registres. Superviser l'exploitation en établissant les plannings selon les compétences du personnel. Développer les compétences de ses équipes et les évaluer. Préparer les équipes aux situations d'urgence (évacuation des RM.). Garantir l'excellence client (parcours client optimisé, qualité de l'accueil et de l'information clients). Participer à l'élaboration des budgets de fonctionnement et d'investissements. Suivre les dossiers de fonctionnement (achats, réclamations clients, plans d'actions.). Recruter les personnels nécessaires à l'exploitation et aux activités. Réaliser des entretiens salariés (professionnels, positionnement, management, Master.). Réaliser un reporting des activités (indicateurs de performance, non-conformité.). Manager et fédérer les équipes. Diriger des opérations complexes (Evacuation ; accident grave.). Participer au développement de nouveaux centres de profit (tyrolienne.). PROFIL Connaitre l'organisation générale du domaine skiable et les activités complémentaires. Connaître le cadre réglementaire et sécuritaire d'exercice de la mission (Document d'orientation du S.G.S, Référentiels RM 1 à 4, Règlements d'exploitation, Règlements de Police). Connaitre les risques liés aux activités (SST, financiers, juridiques, sociaux.). Animer un RETEX. Maîtriser l'outil informatique et les logiciels métier (Excel, GTA.). Avoir des aptitudes à la pédagogie. Former et accompagner le personnel. Avoir des aptitudes à la prise de décision. Anticiper d'éventuelles évolutions de l'organisation (absence, météo). Avoir une vision orientée parcours client. Être dans l'amélioration continue. Posséder une volonté de progrès ; être force de proposition. Avoir une appétence avérée pour le management d'équipe. Faire preuve de diplomatie et de bienveillance. CONDITIONS GENERALES D'EXERCICE Déplacements routiers sur la neige et/ou sur la glace ; Travail sur sol glissant. Déplacements avec véhicule ou engin motorisé. Déplacements à skis en toutes conditions. Travail en hauteur et/ou en présence de pièces en mouvement, à proximité d'organe électrique. Travail posté sur écran (informatique, bureautique). Type d'emploi : temps plein, CDD saisonnier statut cadre du 20/10/25 au 23/04/26. Rémunération : base Convention Collective des Remontées mécaniques et domaines skiables. Candidature avec CV et lettre de motivation avant le 30/09/25
- Type de contrat
-
Saisonnier - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en astreinte
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Conditions de travail
-
En altitude
En extérieur
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives - Salaire
- base Convention Collective
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Électricité équipement industriel
- CAP, BEP et équivalents Maintenance industrielle
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Elaborer des actions ou des règles de prévention
- Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Téléphériques et remontées mécaniques
Employeur
RISOUL LABELLEMONTAGNE
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://risoul.labellemontagne.com/fr/
Mme Stéphanie Benedetti
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)