Offre n° 197MPNR
Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse (H/F)

31 - Garonne (Haute)

Publié le 08 septembre 2025

Sous la responsabilité du chef de chantier et/ou du chef d'équipe, vous vous occupez des petits travaux de finitions sur des chantiers en région toulousaine. Vous recueillez également les doléances des clients, vous prenez leur requêtes. Vous préparez au mieux la gestion organisationnelle et sécuritaire du chantier selon les normes.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 2300.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

CAP, BEP et équivalents Chantier BTP

Compétences

AutonomieCette compétence est indispensable
Esprit d'équipeCette compétence est indispensable
ImplicationCette compétence est indispensable
PolyvalenceCette compétence est indispensable
Appliquer les mortiers
Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
Coffrer des ouvrages en béton
Couler le mortier
Lier des éléments de plancher
Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
Poser des éléments préfabriqués
Positionner des éléments d'armature de béton
Réaliser des enduits
Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
Réaliser et lisser les joints
Sceller des éléments
Terrasser et niveler la fondation

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment

Employeur

SOBAT

3 à 5 salariés

L'entreprise SOBAT est spécialisée dans le gros oeuvre. Elle réalise la construction de logements individuels et collectifs (maisons et bâtiments) allant jusqu'au niveau R+5 ou encore des locaux à usage commerciaux pour des organismes publics et privés. SOBAT est avant tout une entreprise qui attache une importance capitale à la valeur humaine et la place ainsi au coeur de ses priorités quotidiennes et politiques RSE.

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