Depuis plus d'un siècle, les Domaines Ott perpétuent un savoir-faire viticole alliant tradition, respect de l'environnement et recherche constante de qualité. Aujourd'hui encore, nous travaillons nos vignes avec exigence et passion afin de produire des vins reconnus dans le monde entier sous deux appellations : Bandol et Côtes de Provence. Avec près de 300 hectares de vignobles, travaillés intégralement en agriculture biologique certifiée, nous produisons des vins rosés, blancs et rouges reconnus pour leur élégance et leur qualité, distribués en France et à l'international. Dans le cadre du renforcement de nos équipes viticoles, nous recherchons un(e) Ouvrier Viticole Tractoriste en CDI au sein du Château Romassan au Castellet (83). Vos missions principales : - Conduite des tracteurs et outils viticoles (interceps, pulvérisateurs, outils attelés .). - Réalisation des travaux mécaniques dans le vignoble : labour, rognage, griffage, travaux du sol. - Pulvérisation de produits phytosanitaires homologués en agriculture biologique. - Vérification quotidienne et petite maintenance du matériel agricole. - Nettoyage et réglage des outils attelés. - Participation active aux travaux manuels de la vigne : taille, travaux en verts, entretien du palissage, vendanges, piochage, plantations, etc. - Accompagner si nécessaire le personnel saisonnier pour le bon fonctionnement des différents travaux. - Aide aux travaux d'entretien du vignoble et des bâtiments viticoles. - Participation active à la vie de l'équipe et contribution à l'amélioration continue des pratiques culturales. Profil recherché : - Expérience confirmée en conduite de tracteur et travaux viticoles. - Connaissances en mécanique agricole appréciées. - Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités. - Permis B exigé, certiphyto souhaité. Nous offrons : - Un CDI à pourvoir dès que possible dans un domaine viticole prestigieux et historique. - Une équipe passionnée et conviviale. - Un environnement de travail en Provence, au cœur d'un vignoble biologique. - Rémunération à définir en fonction du profil + intéressement + PEE + indemnité forfaitaire de transport + CSE - Possibilité d'être logé pendant la période d'essai