Technicien de maintenance itinérant (H/F) - Eau (H/F) 51 - REIMS
Offre n° 197RZQK
Technicien de maintenance itinérant (H/F) - Eau (H/F)
51 - REIMS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 octobre 2025
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Qui sommes-nous ? Le groupe ORIZON, acteur reconnu dans le traitement de l'eau, accompagne ses clients (particuliers, collectivités, industriels) avec des solutions durables et innovantes. Nous recherchons aujourd'hui un(e) technicien(ne) de maintenance itinérant(e) pour rejoindre notre agence. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez sur un rayon de 120 kilomètres autour de Reims (départements 51, 08 et 10). Vos missions : Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements (traitement d'eau, chaudières, installations hydrauliques et électrotechniques). Diagnostiquer les pannes, assurer les dépannages et réparations. Installer et mettre en service de nouveaux équipements d'adoucissement, de filtration, de pompe doseuse, d'osmose... Assurer un suivi client de qualité : reporting, compte rendu d'intervention, conseil d'utilisation. Réaliser des analyses d'eau sur des installations industrielles du type Chaudière vapeur, TAR, ... Votre profil Formation : Bac Pro, BTS ou équivalent en électrotechnique, maintenance industrielle, énergie, CVC, plomberie, chauffage ou métiers techniques similaires. Débutants acceptés : formation interne assurée. Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e). Vous aimez le contact client et savez représenter l'entreprise avec professionnalisme. Vous êtes mobile (déplacements fréquents sur la région) dont une fois tous les 15 jours à ABAINVILLE (proche de Nancy) et à l'aise avec le travail itinérant. Ce que nous offrons : CDI, temps plein Salaire fixe sur 13 mois Variable attractif (primes) Véhicule de service, téléphone, PC Frais professionnels pris en charge (panier repas journalier) Mutuelle d'entreprise Formation aux spécificités du métier Pourquoi nous rejoindre ? Un métier utile et durable dans le secteur de l'eau et de l'énergie. Une autonomie réelle dans votre organisation. La possibilité d'évoluer dans un groupe en développement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: Accepter vous de venir 1 fois tous les 15 jours à Abainville (proche Nancy) ? Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser les signaux électroniques pour garantir la fiabilité des systèmes
- Electricité
- Electromécanique
- Electrotechnique
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
- Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
- Planifier les opérations de maintenance des équipements
- Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité...
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réparer un équipement, une machine, une installation
- Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Secteur d'activité : Désinfection, désinsectisation, dératisation
Employeur
ORIZON
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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